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Universität Wien sucht eine Organisationsassistentin bzw. einen Organisationsassistenten zur Unterstützung des Teams am Institut für Staats- und Verwaltungsrecht. Die Stelle umfasst 20 Stunden wöchentlich und ist bis 1.7.2027 befristet.
Sie übernehmen eigenständig Verwaltungsaufgaben rund um Lehre, Forschung und Personal. Sie arbeiten als zentrale Kontaktperson mit internen und externen Schnittstellen, bereiten Publikationen/Veranstaltungen vor und betreuen Gastwissenschafter*innen.
Suchen Sie nach passenden Jobs mittels Stichwort, das Sie am Ende mit einem Sternchen versehen.
Z.B. "Organ*" für Organisationsassistent*in oder "Univ*" für Universitätsassistent*in
Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten:
An der Universität Wien arbeiten rund 11.000 Persönlichkeiten gemeinsam an den großen Fragen der Zukunft. Ca. 3000 davon haben vielfältige administrative Aufgaben und unterstützen damit exzellente Forschung und Lehre. Wollen auch Sie mit Ihrer Arbeit etwas Sinnvolles für die Gesellschaft tun und organisieren für Ihr Leben gern? Wir suchen einen*eine
34 Rechtswissenschaftliche Fakultät
Besetzung ab: | Stundenausmaß:20,00 | Einstufung KV:§54 VwGr. IIIa
Befristung bis:01.07.2027
Stellen ID:6315
Wenn Sie für Ihr Leben gern organisieren und den Überblick behalten und das am liebsten in sinnvollen Projekten, dann willkommen im Team! Denn bei uns arbeiten Persönlichkeiten, die mit ihrer Expertise dazu beitragen wollen, dass die großen Fragen von morgen beantwortet werden können.
Am Institut für Staats- und Verwaltungsrecht sucht Univ.-Prof. Dr. Claudia Wutscher, BA zur Unterstützung Ihres Teams ehestmöglich eine/einen Organisationsassistent*in als Ersatzkraft für 20h. Die Stelle ist bis zum 1.7.2027 bzw. bis zur Rückkehr der derzeitigen Stelleninhaberin befristet.
Als Organisationsassistent*in am Institut für Staats- und Verwaltungsrecht führen Sie Verwaltungsaufgaben rund um Lehre, Forschung und Personal eigenständig durch.
Ihr besonderer Arbeitsstil: Sie arbeiten eigenverantwortlich und strukturiert, sind serviceorientiert und finden gerne Lösungen. Sie sind ein*e Teamplayer*in und haben eine hohe soziale und kommunikative Kompetenz.
Work-Life-Balance: Sie haben flexible Arbeitszeiten und können im gegenseitigen Einvernehmen auch remote arbeiten.
Inspirierendes Arbeitsklima: Sie sind Teil eines engagierten Teams mit diversem universitären Background, in einer lockeren Arbeitsumgebung.
Gute öffentliche Anbindung: Ihr neuer Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar.
Interne Weiterbildung: Wir bieten Ihnen laufend die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen zu vertiefen.Wählen Sie aus einem umfangreichen, kostenfreien Kursangebot.
Faires Gehalt: Das Grundgehalt von EUR 2.759,2 (auf Basis Vollzeit) erhöht sich, wenn wir Berufserfahrungen anrechnen können.
Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über jede zusätzliche Persönlichkeit im Team!
Wir freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team!
Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit , Frauenförderung und Diversität . Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.