Junior HR Generalist - Data, Recruiting & Payroll

CWS Hygiene Österreich GmbH

Niederösterreich

Hybrid

EUR 32,000 - 39,000

Part time

6 days ago
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Benefits offered by this job

Homeoffice möglich
Teamkultur
Onboarding
Gehalt ab 3.200 €/Monat brutto

Job summary

CWS-Hygiene Österreich GmbH sucht eine/n Junior HR Generalist (m/w/d) für 30 Stunden pro Woche. Sie arbeiten an HR-Daten, Kennzahlen und Recruiting, begleiten das Onboarding und unterstützen die monatliche Lohnverrechnung.

Sie bringen Freude an Zahlen, analytisches Denken und eine Lernbereitschaft mit. Flexible Arbeitswege inkl. Homeoffice sind möglich, Teil eines europäischen Konzerns zu sein, bietet Weiterentwicklung.

Qualifications

  • HR-Daten analysieren und Reports erstellen.
  • Kennzahlen zu Headcount, Fluktuation, Recruiting oder Abwesenheiten aufbereiten.
  • Excel-Auswertungen erstellen und Datenqualität sicherstellen.
  • Recruiting-Prozesse begleiten und Bewerber betreuen.
  • Beim Onboarding neuer Kolleginnen und Kollegen unterstützen.
  • Daten und Unterlagen für die monatliche Lohnverrechnung vorbereiten.
  • Mitarbeiterdaten und HR-Systeme aktuell halten.

Responsibilities

  • HR-Daten analysieren und aussagekräftige Reports erstellen
  • Kennzahlen zu Headcount, Fluktuation, Recruiting oder Abwesenheiten aufbereiten
  • Excel-Auswertungen erstellen und die Datenqualität sicherstellen
  • Recruiting-Prozesse begleiten und Bewerber betreuen
  • Beim Onboarding neuer Kolleg/innen unterstützen
  • Daten und Unterlagen für die monatliche Lohnverrechnung vorbereiten und kontrollieren
  • Mitarbeiterdaten und HR-Systeme aktuell halten
  • Bei HR-Projekten mitarbeiten und Prozesse laufend verbessern

Skills

HR-Datenanalyse
Reports erstellen
Excel
Recruiting
Onboarding
HR-Systeme

Tools

HR-Tools

Job description

CWS-Hygiene Österreich GmbH sucht eine/n Junior HR Generalist (m/w/d) für 30 Stunden pro Woche. Sie arbeiten an HR-Daten, Kennzahlen und Recruiting, begleiten das Onboarding und unterstützen die monatliche Lohnverrechnung.

Sie bringen Freude an Zahlen, analytisches Denken und eine Lernbereitschaft mit. Flexible Arbeitswege inkl. Homeoffice sind möglich, Teil eines europäischen Konzerns zu sein, bietet Weiterentwicklung.

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