Mach aus dieser Rolle ein Vorstellungsgespräch — ein Lebenslauf und ein Anschreiben, die darauf ausgerichtet sind, was dieser Arbeitgeber sucht.
Die CoSB AG sucht eine HR-Persönlichkeit, die Recruiting mit Gespür, Eigeninitiative und einem guten Verständnis für Menschen und Organisationen vorantreibt. Sie arbeiten eng mit Führungskräften zusammen, übernehmen Verantwortung für Rekrutierungen und bringen sich in weitere HR-Themen ein.
Zu Ihrem Profil gehören mehrjährige Recruiting-Erfahrung, Kenntnisse im operativen HR, sowie Französisch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Die CoSB AG sucht eine HR-Persönlichkeit, die Recruiting mit Gespür, Eigeninitiative und einem guten Verständnis für Menschen und Organisationen vorantreibt. Sie arbeiten eng mit Führungskräften zusammen, übernehmen Verantwortung für Rekrutierungen und bringen sich in weitere HR-Themen ein.
Zu Ihrem Profil gehören mehrjährige Recruiting-Erfahrung, Kenntnisse im operativen HR, sowie Französisch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.