Líder de Payroll y HR Ops | Alto Impacto

Confidential Careers; Buenos Aires; On-site; ARS 1,800,000 - 3,000,000; Full time

Job summary

Confidential Careers busca un Lider de Payroll & HR Operations para sumarse a su área de Recursos Humanos. Perfil estratégico y operativo, con experiencia en gestión integral del área de nóminas de volumen y dirección de equipos.

La posición implica liderar la operación de Payroll y Administración de Personal, asegurar el cumplimiento normativo y fiscal, coordinar contrataciones, legajos y documentos, y promover la mejora continua de procesos y proyectos de implementación de sistemas de

Qualifications

• Debe tener experiencia de al menos 5 años coordinando o liderando áreas de liquidación de sueldos y administración de personal en estructuras de mediano/gran volumen.
• Experiencia sólida en gestión y liquidación multi-convenio (ej. Comercio, Petróleo, Camioneros u otros de complejidad operativa).
• Dominio de sistemas ERP/liquidación de haberes de mercado y plataformas AFIP.

Responsibilities

• Liderar la operación integral del área de Payroll y Administración de Personal.
• Coordinar y potenciar al equipo de trabajo a cargo.
• Garantizar el cumplimiento normativo, previsional e impositivo (LSD, Cargas Sociales, Libro Sueldos Digital, Impuesto a las Ganancias 4ta Categoría, embargos y certificaciones).
• Supervisar la gestión de contrataciones, legajos, licencias y control documental.
• Garantizar la correcta aplicación de normativas laborales y la gestión operativa multi-convenio.
• Impulsar la mejora continua de procesos, parametrización de fórmulas y proyectos de implementación/migración de sistemas de liquidación.
• Generar reportes de gestión, análisis de costos laborales y simulaciones de nómina para la toma de decisiones.

Skills

Liderazgo de equipos

Gestión de nóminas

Excel avanzado

Análisis

Orientación a resultados

Education

Relaciones Laborales / RRHH

Contador Público

Lic. en Administración

Tools

ERP

AFIP plataformas

Job description

Confidential Careers busca un Lider de Payroll & HR Operations para sumarse a su área de Recursos Humanos. Perfil estratégico y operativo, con experiencia en gestión integral del área de nóminas de volumen y dirección de equipos.

La posición implica liderar la operación de Payroll y Administración de Personal, asegurar el cumplimiento normativo y fiscal, coordinar contrataciones, legajos y documentos, y promover la mejora continua de procesos y proyectos de implementación de sistemas de