Líder de Desarrollo Organizacional y Gestión de Talento

AVN - Nordelta; Tigre; Presencial; ARS 1.200.000 - 1.800.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Buen clima laboral

Gimnasio

Cobertura médica

Día cumpleaños libre

Regalo de cumpleaños

Club de Beneficios

Descuentos en idiomas

Snack bar

Descripción de la vacante

AVN - Nordelta busca una profesional(o) de RRHH para liderar y acompañar los procesos soft, trabajando de cerca con equipos y líderes. Será responsable de selección end to end, onboarding e inducción, y del diseño y ejecución del Plan Anual de Capacitación.

La candidata/o ideal debe tener 5 años de experiencia en RRHH, manejo de evaluación de desempeño y clima organizacional, y experiencia gestionando proveedores y colaboraciones con universidades.

Formación

• Graduado/a Universitario en RRHH, Relaciones del Trabajo, Administración, Psicología o afín.
• Experiencia mínima de 5 años en roles similares centrados en procesos Soft de RRHH.
• Experiencia en selección de personal: publicación, reclutamiento, entrevistas y onboarding.
• Experiencia en capacitación y desarrollo, y gestión de planes anuales de capacitación.
• Experiencia en evaluación de desempeño y clima organizacional.
• Gestión y coordinación de proveedores, consultoras y universidades.

Responsabilidades

• Gestionar procesos de selección end to end: publicación, reclutamiento, entrevistas y seguimiento.
• Coordinar onboarding e inducción y seguimiento de ingresos.
• Diseñar y ejecutar el Plan Anual de Capacitación.
• Gestionar proveedores, consultoras, universidades y fuentes de reclutamiento.
• Coordinar Evaluación de Desempeño Anual y acompañar nuevas incorporaciones.
• Gestionar la Encuesta de Clima Organizacional.
• Administrar presupuesto y proveedores vinculados a capacitación.
• Acompañar a líderes ante situaciones de gestión de personas.
• Participar y desarrollar iniciativas de Jóvenes Profesionales.

Conocimientos

Liderazgo RRHH

Selección end to end

Onboarding

Capacitación y desarrollo

Evaluación de desempeño

Clima organizacional

Educación

Universitario

Descripción del empleo

AVN - Nordelta busca una profesional(o) de RRHH para liderar y acompañar los procesos soft, trabajando de cerca con equipos y líderes. Será responsable de selección end to end, onboarding e inducción, y del diseño y ejecución del Plan Anual de Capacitación.

La candidata/o ideal debe tener 5 años de experiencia en RRHH, manejo de evaluación de desempeño y clima organizacional, y experiencia gestionando proveedores y colaboraciones con universidades.