HRBP Estratégico - Transformación (Híbrido)

Esentia Recursos Humanos; Buenos Aires; Hybrid; ARS 1,800,000 - 2,400,000; Full time

Job summary

Esentia Recursos Humanos busca un HR Business Partner - HRTP para una importante entidad financiera. El rol acompaña a las áreas del negocio en la gestión del talento, desarrollo del liderazgo y procesos de transformación organizacional, actuando como socio estratégico.

Se requieren formación universitaria en RR.HH., Psicología, Relaciones Laborales, Administración o afines y mínimo 3 años de experiencia en gestión de personas.

Qualifications

• Formación universitaria en Recursos Humanos, Psicología, Relaciones Laborales, Administración o carreras afines.
• Experiencia mínima de 3 años en gestión de personas, HRBP o desarrollo del talento.
• Experiencia en implementación de procesos de RRHH y acompañamiento a líderes.
• Conocimientos en gestión del desempeño, talento, capacitación, desarrollo organizacional e indicadores de gestión.
• Experiencia en procesos de transformación cultural y gestión del cambio.

Responsibilities

• Actuar como socio estratégico de las áreas de negocio, acompañando a sus líderes en la gestión de personas y el desarrollo de equipos.
• Identificar necesidades de talento, desempeño y desarrollo, proponiendo iniciativas alineadas con los objetivos.
• Participar en procesos de identificación de talento, planificación de sucesiones y desarrollo de capacidades.
• Acompañar la implementación de prácticas de liderazgo, gestión del desempeño y feedback.
• Detectar necesidades de capacitación y articular acciones con las áreas especialistas de Capital Humano.
• Impulsar iniciativas de transformación cultural y gestión del cambio, facilitando la adopción de nuevas prácticas y formas de trabajo.
• Analizar indicadores de gestión para identificar oportunidades de mejora y dar seguimiento a las acciones implementadas.

Skills

Gestión de personas

Desarrollo del talento

Liderazgo

Gestión del desempeño

Gestión del cambio

Capacidad de escucha

Comunicación e influencia

Education

Formación universitaria en RR.HH.

Psicología

Relaciones laborales

Administración

Job description

Esentia Recursos Humanos busca un HR Business Partner - HRTP para una importante entidad financiera. El rol acompaña a las áreas del negocio en la gestión del talento, desarrollo del liderazgo y procesos de transformación organizacional, actuando como socio estratégico.

Se requieren formación universitaria en RR.HH., Psicología, Relaciones Laborales, Administración o afines y mínimo 3 años de experiencia en gestión de personas.