Coordinador de RRHH y Formación Comercial

Talento Express; Caracas; On-site; VES 14,880,000 - 25,792,000; Full time

Benefits offered by this job

Rol híbrido: RRHH + Formación + Área…

Job summary

Talento Express busca coordinar el área de RRHH en Venezuela, con foco en nómina, capacitación y desarrollo, y además impulsar la oferta formativa a clientes.

El rol combina RRHH, formación y una función comercial; requiere residencia en Caracas, trabajo presencial/híbrido y dominio de la LOTTT.

Qualifications

• Licenciatura en RRII o carrera afín.
• 4–6 años de experiencia en RRHH, nómina y administración de personal.
• Dominio de LOTTT, IVSS, FAOV e INCES.
• Excel intermedio–avanzado.
• Experiencia facilitando talleres o formación.

Responsibilities

• Gestión integral de RRHH: captación, capacitación, retención, desarrollo y nómina.
• Administración y nómina: novedades de nómina y cálculo de prestaciones y liquidaciones bajo la LOTTT.
• Formación interna y externa: liderar la capacitación y la oferta formativa para clientes.
• Componente comercial: promover y vender cursos y talleres de IA a otras empresas.
• Gestión de indicadores: reportar KPIs y costos laborales a Gerencia General y Finanzas.

Skills

RRHH y nómina

Análisis de costos laborales

Capacitación y formación

Ventas de formación

Gestión de indicadores

Education

Lic. Relaciones Industriales

Tools

Excel

Job description

Nos encontramos impulsando el ecosistema financiero en Venezuela construyendo soluciones de medios de pago y financiamiento para comercios. Seguimos creciendo y necesitamos sumar al equipo a un/a profesional que coordine el área de RRHH con rigor, cercanía y criterio numérico, pero con un diferencial clave: liderar y comercializar nuestra oferta de formación a otras empresas.

¿Cuál será tu reto principal?

• Gestión integral de RRHH: Coordinar captación, capacitación, retención, desarrollo y nómina.
• Administración y nómina: Preparar novedades de nómina así como el cálculo de prestaciones y liquidaciones bajo la LOTTT.
• Formación interna y externa: Liderar la capacitación de nuestro equipo y la oferta formativa que brindamos a clientes.
• Componente comercial: Promover y vender nuestros cursos y talleres de Inteligencia Artificial a otras empresas.
• Gestión de indicadores: Reportar a Gerencia General y Finanzas los KPIs de gestión y la base de costos laborales.

¿Qué buscamos?

• Lic. en Relaciones Industriales o carreras afines.
• 4 a 6 años de experiencia en RRHH, nómina y administración de personal en Venezuela.
• Dominio sólido de la LOTTT, IVSS, FAOV e INCES.
• Excel nivel intermedio-avanzado.
• Experiencia facilitando talleres o formación (¡la vocación comercial suma un gran plus!).
• Residencia en Caracas y disponibilidad para trabajo presencial.

¿Qué ofrecemos?

• Compensación competitiva con el mercado
• Un rol híbrido dinámico (RRHH + Formación + Área Comercial), poco común en el mercado.
• Formar parte activa del crecimiento de una Fintech referente en Venezuela.

¿Te apasiona la gestión de talento, los números y la formación?