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Zohorecruit en Venezuela busca un Director Nacional de Comercialización y Mercadeo para liderar la estrategia nacional de ventas y mercadeo en el sector automotriz. Reporta a la alta dirección y dirige un equipo multidisciplinario para impulsar crecimiento y rentabilidad.
El cargo exige visión estratégica, experiencia directiva y capacidad de gestionar la transformación digital, CRM y canales, con foco en resultados y orientación al cliente en un entorno dinámico.
Caracas, Venezuela | Publicado el 30/09/2026
Identificamos y conectamos talento clave(mandos medios, directivos y perfiles especializados)mediante un enfoque estratégico, preciso y plenamente alineado a la cultura de cada organización. Contamos con la capacidad de gestionar procesos de selección tanto a nivel local en España y LATAM, como en esquemas de colaboración internacional, ya sea incorporando profesionales de LATAM para operar en España o estructurando equipos comerciales en España para compañías latinoamericanas. Este modelo nos permite ofrecer una combinación única de flexibilidad, especialización y auténtico alcance global.
Además, disponemos de una bolsa de empleo global que nos brinda acceso inmediato a talento ejecutivo en cualquier región del mundo. Esta red internacional amplía exponencialmente nuestro alcance y nos permite identificar perfiles de alto nivel con rapidez, precisión y una efectividad sobresaliente en cada proceso de selección. Gracias a esta infraestructura, conectamos a las organizaciones con líderes capaces de generar impacto, sin límites geográficos.
Importante grupo empresarial venezolano se encuentra en la búsqueda de un Director Nacional de Comercialización y Mercadeo para una de sus principales unidades de negocio vinculada al sector automotriz y de movilidad.
La posición reportará al máximo nivel ejecutivo de la organización y tendrá la responsabilidad de liderar integralmente la estrategia nacional de comercialización, ventas y mercadeo. Su misión será transformar la visión del negocio en resultados sostenibles, fortalecer la ejecución comercial, desarrollar las capacidades del equipo e impulsar el posicionamiento competitivo de las marcas y productos bajo su responsabilidad.
Buscamos un ejecutivo con visión estratégica, amplio criterio comercial y capacidad para involucrarse activamente en la operación. Deberá conectar estrategia, táctica y ejecución; liderar la evolución del modelo comercial; comprender las dinámicas del mercado y del consumidor; y desarrollar una gestión apoyada en datos, tecnología, conocimiento del cliente y disciplina de seguimiento.
La persona seleccionada asumirá un papel clave dentro de una organización en expansión, con capacidad real para incidir en el crecimiento, la profesionalización de la gestión comercial y el desarrollo futuro de la unidad de negocio.
Durante su primera etapa, deberá comprender rápidamente el modelo de negocio, la estructura comercial, el funcionamiento de la red y las capacidades actuales del equipo. A partir de este diagnóstico, tendrá que definir prioridades de crecimiento, rentabilidad y ejecución, fortaleciendo la conexión entre la estrategia y la actividad comercial cotidiana.
También deberá impulsar la transformación digital de la función comercial y de mercadeo, incorporando herramientas, información e indicadores que permitan mejorar la toma de decisiones, la gestión de oportunidades y el conocimiento del cliente.
El tercer gran reto será fortalecer la estructura existente: desarrollar talento, clarificar responsabilidades y construir una segunda línea capaz de ejecutar con mayor consistencia y autonomía, generando resultados visibles en el corto plazo sin comprometer la sostenibilidad del negocio ni la cohesión del equipo.