Technical Service Specialist - NY, CT, MA

IQAir AG

Southfield (MI)

On-site

USD 85,000 - 105,000

Full time

14 days+
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Job summary

Surventis sucht eine erfahrene Fachkraft zur Sicherstellung des technischen Erfolgs unserer Autoreparaturlacke in den Regionen NY, CT und MA. Sie arbeiten vor Ort, begleiten OEM-Freigabeprozesse und entwickeln neue Produkte.

Sie schulen Werkstatt- und Vertriebskunden, liefern wertvolle Prozessverbesserungsempfehlungen und führen Demonstrationen durch, um gute Kundenerfahrungen zu gewährleisten.

Qualifications

  • Mindestens 10 Jahre Branchenerfahrung als Lackierer im Bereich Autoreparatur.
  • Gutes Verständnis aktueller Wettbewerbsprodukte und -werkzeuge.
  • Kenntnisse der Surventis-Produkte undTechnologietools von Vorteil.

Responsibilities

  • Du bist verantwortlich für den technischen Erfolg der Surventis-Autoreparaturlacke in NY, CT und MA.
  • Du schulst Werkstatt- und Vertriebskunden sowie gibst Prozessverbesserungsempfehlungen.
  • Du führst Produkt- und Kundendemonstrationen durch und sorgst für positive Erfahrungen mit Surventis-Produkten.

Skills

Lackiererfahrung
Präsentationsfähigkeiten
Verkaufsunterstützung

Education

Schulabschluss oder äquivalent

Tools

CRM-Kenntnisse
Microsoft Office

Job description

Unternehmensprofil

Surventis ist ein globaler Experte in der Entwicklung, Produktion und Vermarktung innovativer und nachhaltiger OEM- und Reparaturlacke für die Automobilindustrie, dekorative Farben sowie angewandte Oberflächenbehandlungen für Metall-, Kunststoff- und Glassubstrate in verschiedenen Branchen. Das Portfolio wird durch "Beyond Paint Solutions" ergänzt, das neue Anwendungen mit innovativen Oberflächen ermöglicht. Wir stellen den Kunden in den Mittelpunkt, denken voraus und entwickeln Lösungen, die echten Mehrwert und dauerhafte Partnerschaften schaffen. Wir inspirieren uns gegenseitig, Verantwortung zu übernehmen und streben danach, das Mögliche immer weiter zu verbessern.

Deine Aufgaben
  • Du bist für den technischen Erfolg der Surventis-Autoreparaturlacke in den Regionen NY, CT und MA verantwortlich.
  • Du arbeitest mit Beschichtungstechnologien wie Lösungsmittel- und wasserbasierten Basis-/Klarlacksystemen, begleitest OEM-Freigabeprozesse und entwickelst neue Produkte und Prozesse direkt vor Ort.
  • Du schulst und entwickelst unsere Werkstatt- und Vertriebskunden und gibst wertvolle Prozessverbesserungsempfehlungen.
  • Du führst Produkt- und Kundendemonstrationen durch, bist sicher in der Anwendung, im Verkauf und in der Einführung neuer Produkte und sorgst für positive Erfahrungen mit Surventis-Produkten.
  • Du bist in die technischen Aspekte des Vertriebsprozesses eingebunden.
  • Du leitest Kundenschulungen, um Produktkenntnisse und Produktumstellungen bei neuen Kunden sicherzustellen.
  • Du arbeitest mit dem Surventis-Team zusammen, um neue Geschäfts- und Finanzziele zu erreichen.
  • Du bringst Mehrwert für unsere Kunden durch Ursachenanalysen, technische Problemlösungen und Farbtonabgleiche.
Dein Profil
  • Abgeschlossene Schulausbildung (oder äquivalent) mit relevanter Berufserfahrung.
  • Mindestens 10 Jahre Branchenerfahrung als Lackierer im Bereich Autoreparatur.
  • Gutes Verständnis für Wettbewerbsprodukte und -werkzeuge.
  • Kenntnisse der aktuellen Surventis-Produkte und Technologietools sind von Vorteil.
  • Fähigkeit, Microsoft Office zur Durchführung von Präsentationen einzusetzen.
  • CRM-Kenntnisse sind ein Plus.
Datenschutz

Surventis nimmt Datenschutz und Datensicherheit sehr ernst. Es werden niemals finanzielle Informationen per E-Mail, privater Nachricht oder über soziale Medien angefordert. Ebenso werden keine Schecks für Ausrüstung versendet oder Zahlungen im Bewerbungsprozess verlangt.

Transparenz bei der Vergütung

Surventis verpflichtet sich zu transparenter Vergütung. Die Gehaltsspanne für diese Position liegt zwischen $85.000 und $105.000, abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Die tatsächliche Vergütung richtet sich nach Ausbildung, Zertifikaten, Erfahrung und weiteren zulässigen Faktoren.

Chancengleichheit

Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Rasse, Alter, Staatsbürgerschaft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Familienstand, Herkunft, Behinderung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, geschütztem Veteranenstatus oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen berücksichtigt.

Bewerber müssen zur vollzeitigen Arbeit in den USA berechtigt sein.

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