Sales Manager

F40 LLC; San Juan (PR); On-site; USD 55,000 - 75,000; Full time

Job summary

F40 LLC en Puerto Rico busca un Sales Manager para liderar el equipo de ventas en el concesionario, maximizando ventas y mejorando la experiencia del cliente.

El candidato ideal posee licenciatura en administración o mercadeo y al menos 3 años en ventas automotrices o supervisión, con conocimiento de CDK o Tekion y licencia de conducir vigente en Puerto Rico.

Ofrecemos un entorno dinámico, oportunidades de desarrollo y metas desafiantes.

Qualifications

• Bachillerato en Administración de Empresas, Mercadeo o campo relacionado.
• Mínimo de tres años de experiencia en la industria automotriz o puesto de supervisión.
• Conocimiento de programas de gestión de servicios o concesionarios automotrices (CDK, Tekion).
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
• Licencia de Conducir vigente de Puerto Rico.

Responsibilities

• Desarrollar, coordinar y supervisar las actividades del equipo de ventas.
• Establecer metas de ventas mensuales y anuales y asegurar su cumplimiento.
• Coordinar campañas publicitarias en conjunto con Mercadeo.
• Liderar y capacitar al equipo para mejorar desempeño.
• Analizar reportes de ventas y KPIs para decisiones informadas.
• Supervisar atención al cliente para alta satisfacción.
• Mantener actualizado sobre tendencias del mercado en Puerto Rico.
• Negociar con proveedores, fabricantes y clientes cuando sea necesario.
• Gestionar inventario y rotación de vehículos.
• Dirigir evaluaciones de personal y desarrollo del equipo.

Skills

Liderazgo

Habilidades de comunicación

Gestión del tiempo

Trabajar de forma independiente

Multitarea

Microsoft Office

Education

Licenciatura en Administración de Empresas, Mercadeo o campo relacionado

Tools

CDK

Tekion

Microsoft Office

Job description

La funci f3n principal del Sales Manager es liderar, coordinar y supervisar todas las actividades del equipo de ventas en el concesionario automotriz. Su funci f3n principal es alcanzar y superar los objetivos de ventas mensuales, asegurando una experiencia positiva al cliente, desarrollando estrategias comerciales efectivas, y gestionando eficientemente el inventario y el rendimiento del equipo.

Deberes y Responsabilidades:

• Desarrollar e implementar estrategias de ventas para vehículos nuevos y usados.
• Establecer metas mensuales y anuales de ventas y supervisar su cumplimiento.
• Coordinar campañas de publicidad en conjunto con el Departamento de Mercadeo.
• Liderar, motivar y capacitar al equipo de ventas para mejorar su desempeño.
• Analizar reportes de ventas y KPIs para tomar decisiones informadas.
• Supervisar el proceso de atención al cliente, garantizando altos niveles de satisfacción.
• Coordinar con el Departamento de Servicio, Contabilidad y Administraci f3n para optimizar la operaci f3n.
• Mantener actualizado sobre tendencias del mercado automotriz en Puerto Rico.
• Negociar con proveedores, fabricantes y clientes cuando sea necesario.
• Supervisar el manejo de inventario de veh edculos y coordinar su rotaci f3n efectiva.
• Dirigir evaluaciones de personal, capacitaci f3n y desempe f1o para desarrollar y controlar en el proceso de ventas.
• Analizar y controlar los gastos de la divisi f3n para ajustarse a los requisitos presupuestarios.
• Preparar un informe o m e9tricas de ventas peri f3dico que muestra el volumen de ventas, las ventas potenciales y las e1reas de expans edon de la base de clientes propuesta.
• Entender y cumplir con las regulaciones federales, estatales y locales que afectan las ventas de veh edculos nuevos.
• Bachillerato en Administraci f3n de Empresas, Mercadeo o campo relacionado.
• M ednimo de tres (3) a f1os de experiencia en la industria automotriz o puesto de supervisi f3n.
• Conocimiento con programas de gesti f3n de servicios o concesionarios automotrices (por ejemplo: CDK, Tekion).
• Excelentes habilidades de comunicaci f3n verbal y escrita.
• Excelentes habilidades organizativas y de gesti f3n del tiempo.
• Capacidad para trabajar de forma independiente la mayor parte del tiempo.
• Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo r e1pido y gestionar varias tareas simult e1neamente.
• Conocimiento en Microsoft Office (Word, Excell, PowerPoint, Outlook)
• Licencia de Conducir vigente de Puerto Rico

EEO (Patrono con Igualdad de Oportunidades en el Empleo)