руководитель AI engineering и трансформации разработки

Клируэй Текнолоджис; United States; Remote; USD 140,000 - 230,000; Full time

Benefits offered by this job

Медицинская страховка

Гибкий график и удаленная работа

Годовые бонусы

Job summary

Клируэй Текнолоджис в США ищет старшего инженера по искусственному интеллекту и лидера направления, который сформирует стратегию применения ИИ в продуктах и возглавит AI-проекты от идеи до релиза.

Вы будете внедрять AI-assisted и Agentic SDLC, определять точки контроля качества, работать с LLM, RAG и контекстным инжинирингом; опыт в Docker/Kubernetes обязателен.

Qualifications

• 5+ лет в разработке ПО с ростом до Tech Lead / Engineering Manager.
• Опыт руководства командами разработки и сложными цифровыми продуктами.
• Практический опыт GenAI/LLM за последние 1–2 года.
• Опыт внедрения AI-assisted / Agentic SDLC в production.
• Понимание RAG, Function Calling, AI-агентов и контекстного инжиниринга.
• Практический опыт использования AI-инструментов: Cursor, Copilot, Claude Code, Devin, CrewAI и др.
• Понимание AI-инфраструктуры: GPU inference, Docker/Kubernetes, мониторинг.
• Опыт внедрения новых инженерных процессов и управления изменениями.
• Будут плюсом: масштабирование AI-подходов на несколько команд; работа с локальными open-source моделями и GPU инфраструктурой; создание AI Center of Excellence; знание LangChain, LlamaIndex, LangSmith, Promptfoo.

Responsibilities

• Формировать и реализовывать стратегию применения ИИ в разработке цифровых продуктов.
• Выстроить AI-продуктовый процесс от идеи до релиза и развития продукта.
• Определять точки контроля качества, безопасности и эффективности AI-решений.
• Внедрять AI-assisted и Agentic SDLC: генерация кода, тестов и документации.
• Развивать практики работы с LLM, RAG, Function Calling, контекстным инжинирингом.
• Определять границы автономности AI и зоны human review вместе с командами.
• Развивать подходы к оценке качества AI-систем и AI-generated code.
• Работать с локальными и внешними LLM, агентами и инструментами оркестрации.
• Развивать инфраструктуру для AI-сервисов и мониторинг.

Skills

GenAI/LLM экспертиза

Лидерство в AI-инициативах

AI SDLC и управление изменениями

Стратегическое мышление

Управление командами

Tools

Docker

Kubernetes

GPU-инфраструктура

LangChain

LangSmith

Promptfoo

Cursor

Copilot

Claude Code

Devin

CrewAI

Job description

Описание:

Clearway Integration - инженерная компания, развивающая собственные продукты для управления и мониторинга крупных ИТ-инфраструктур и жизненного цикла сертификатов (PKI: TLS + ГОСТ). Мы строим платформу ЦУГИ и решения уровня enterprise: от контроля инфраструктуры и инвентаризации до автоматизации выпуска/доставки/ротации сертификатов для серверов, АРМ и Kubernetes/Istio. Компания аккредитована в реестре Минцифры; продукты включены в Реестр отечественного ПО.

Задачи:

Формировать и реализовывать стратегию применения ИИ в разработке цифровых продуктов. Выстроить AI-продуктовый процесс от идеи и прототипирования до разработки, тестирования, релиза и развития продукта. Определять точки контроля качества, безопасности и эффективности AI-решений. Внедрять AI-assisted и Agentic SDLC: использование ИИ для декомпозиции задач, генерации кода, тестов и документации. Развивать практики работы с LLM, RAG, Function Calling, AI-агентами и контекстным инжинирингом. Совместно с инженерными командами определять границы автономности AI и зоны обязательного human review. Развивать подходы к оценке качества AI-систем и AI-generated code (Evals, LLM-as-a-Judge и др.). Развивать внутреннюю AI-платформу и единый подход к использованию моделей. Работать с локальными и внешними LLM, AI-агентами и инструментами их оркестрации. Совместно с IT/DevOps развивать инфраструктуру для AI-сервисов, включая GPU, контейнеризацию и мониторинг. Выстраивать прозрачный контроль стоимости, производительности и качества AI-решений. Сформировать и развивать AI CoE: стандарты, методологию, инструменты и лучшие практики. Сформировать команду и развивать экспертизу AI Engineering. Обучать продуктовые и инженерные команды новым подходам к разработке и работе с ИИ. Управлять изменениями и помогать командам переходить на новые процессы без потери качества и темпа.

Требования:

5+ лет в software development с развитием до уровня Tech Lead / Engineering Manager / руководителя направления. Опыт управления командами разработки и сложными цифровыми продуктами. Практический опыт работы с GenAI/LLM за последние 1–2 года. Опыт внедрения AI-assisted / Agentic SDLC в реальных командах разработки, опыт использования в production будет важным преимуществом. Понимание RAG, Function Calling, AI-агентов и контекстного инжиниринга. Практический опыт использования AI-инструментов в разработке: Cursor, Copilot, Claude Code, Devin, CrewAI и аналогичных. Понимание подходов к оценке качества AI-систем и AI-generated code: Evals, LLM-as-a-Judge и др. Понимание принципов AI-инфраструктуры: GPU inference, стоимость использования моделей, Docker/Kubernetes, мониторинг. Опыт внедрения новых инженерных процессов в действующих командах и управления изменениями. Будет плюсом: Масштабирование AI-assisted / Agentic SDLC на несколько команд или подразделений; Опыт самостоятельного построения production RAG- и agentic-систем; Опыт построения Evals / evaluation framework с нуля; Опыт работы с локальными open-source моделями и GPU-инфраструктурой; Опыт создания или развития AI Center of Excellence; Знание инструментов LangChain, LlamaIndex, LangSmith, Promptfoo, Braintrust и аналогичных

Условия:

Конкурентный уровень полностью официальных доходов и постоянное трудоустройство по ТК РФ Возможность официального участия во всех государственных программах поддержки ИТ-отрасли включая льготную ипотеку Соцпакет включает в себя: медицинскую страховку (ДМС), доплата больничных до 100% от оклада (28 дней в году), 3 оплачиваемых day-off на случай форс-мажора; мобильную связь, полное обеспечение оборудованием (включая орг. технику); возможность бесплатного обучения (внешнее обучение и профильные конференции), регулярные корпоративные мероприятия для сотрудников и их семей, а также материальная помощь при важных событиях в жизни (заключение брака, рождение детей и другое) Существенные годовые бонусы до 6 месячных ЗП Удаленный формат работы с 9 до 18 по Московскому времени.