OEM Key Account Manager ( Electrical Sector)

CHINT Italia; United States; Remote; USD 67,000 - 76,000; Full time

Benefits offered by this job

Contratto indeterminato

Buoni pasto 10€/giorno

Flessibilità oraria

Piattaforma Welfare

Fondo sanitario

Convenzioni ristoranti/palestra

Lavoro da remoto

Job summary

CHINT Italia cerca un Key Account Manager OEM per guidare lo sviluppo di clienti chiave e opportunità nel canale OEM elettrico. Il ruolo richiede una forte capacità negoziale e orientamento ai risultati, con collaborazione con Marketing, PM e Logistica per supporto trasversale.

Offriamo una posizione strategica con salario competitivo e possibilità di lavoro da remoto. Esperienza nel settore e conoscenza dell’inglese B2 sono requisiti chiave.

Qualifications

• Laurea in economia aziendale o ingegneria elettrica con esperienza rilevante.
• Minimo 5 anni di esperienza in key account management, preferibilmente OEM elettrico.
• Gestione e sviluppo di key account e conoscenza prodotti elettrici.
• Ottime capacità comunicative, relazionali e negoziali.

Responsibilities

• Raggiungere obiettivi di fatturato rafforzando la collaborazione con i clienti industriali assegnati.
• Ricercare nuove opportunità di business e canali di vendita nell'area assegnata (Ascensori, HVAC, UPS, macchinari).
• Comprendere le esigenze degli account OEM e pianificare azioni per migliorarne i risultati.
• Negoziare contratti e definire tempistiche di performance.
• Gestire budget interni ed esterni e coordinarsi con i team interno.
• Collaborare con Marketing, PM, Tecnico e Logistica per documentazione.

Skills

Comunicazione efficace

Relazioni interpersonali

Negoziazione

Problem solving

Inglese B2

Education

Laurea in economia aziendale

Laurea in ingegneria elettrica

Job description

Key Account Manager OEM (KAM OEM)

Sede: Italia | Settore: Electrical / Energy Solutions

Entrare a far parte del nostro team in un ruolo strategico come KAM OEM, con l'opportunità di gestire clienti chiave, sviluppare nuove opportunità di business e contribuire in modo diretto alla crescita dell'azienda in un contesto solido, innovativo e orientato alle persone.

Responsabilità principali di un ruolo strategico nel canale distributivo elettrico

• Raggiungere gli obiettivi di fatturato assegnati rafforzando la collaborazione con i clienti industriali assegnati, sviluppando nuovi clienti e opportunità nell'area di competenza
• Ricercare attivamente nuove opportunità di business, nuove nicchie di mercato e canali di vendita nell'area assegnata, con particolare focus su Ascensori, HVAC, UPS, Macchinari e linee di prodotto
• Sviluppare una comprensione completa delle esigenze degli account OEM
• Pianificare azioni per migliorare i risultati dei clienti OEM, espandere le relazioni e acquisire nuovi clienti
• Negoziare i contratti con i clienti e definire le tempistiche di performance
• Pianificare e presentare report su avanzamento degli account, obiettivi e iniziative trimestrali da condividere con il team e gli stakeholder
• Stabilire e supervisionare i budget interni con l'azienda e quelli esterni con il cliente
• Gestire le comunicazioni tra i clienti chiave e i team interni
• Collaborare con il Marketing per un corretto coordinamento dei team nella gestione dei clienti chiave
• Cooperare con i dipartimenti PM, Tecnico e Logistica per raccogliere tutte le informazioni necessarie e preparare la relativa documentazione

Requisiti

• Formazione & Conoscenze – Laurea in economia aziendale, ingegneria elettrica o un titolo equivalente supportato da adeguata esperienza lavorativa
• Esperienza professionale – Minimo 5 anni di esperienza in un ruolo di key account management, preferibilmente nel settore OEM (settore elettrico) o come Sales Engineer
• Comprovata esperienza nella gestione e nello sviluppo di key account e formazione specifica sui prodotti elettrici
• Competenze tecniche e trasversali/lingue – Eccellenti capacità comunicative e relazionali Spiccate capacità di negoziazione e problem solving Livello di conoscenza della lingua inglese: B2

Perché noi:

• Contratto a tempo indeterminato – CCNL Commercio
• RAL 60.000 – 68.000 € Variabile legato alla performance individuale
• Buoni pasto da 10 €/giorno
• Flessibilità oraria
• Iscrizione a una piattaforma web per servizi di welfare
• Fondo sanitario di categoria: Fonde Est
• Convenzioni agevolate con ristoranti/bar e palestra nelle vicinanze
• Lavoro da remoto

Se sei una persona motivata, orientata ai risultati e con una passione per la costruzione di solide relazioni con i clienti, ti invitiamo a candidarti per questa entusiasmante opportunità. Originally posted on Himalayas