Assistant Operations Manager

Hispanic Alliance for Career Enhancement; Cypress (TX); On-site; USD 35,000 - 55,000; Full time

Job summary

Ein etabliertes Unternehmen sucht eine engagierte Person zur Unterstützung in der Rooms- und Food-and-Beverage-Abteilung. In dieser spannenden Rolle werden Sie für die Überwachung des Front Office, der Gästeservices und der Restaurant- und Lounge-Bereiche verantwortlich sein. Sie werden auch die Möglichkeit haben, Ihr Team zu schulen und zu entwickeln, während Sie flexible Arbeitszeiten, einschließlich Abende und Wochenenden, nutzen. Das Unternehmen bietet umfassende Vorteile, einschließlich medizinischer Versicherungen, Bildungsunterstützung und bezahlter Freizeit, um Ihr Wohlbefinden zu fördern. Wenn Sie eine Leidenschaft für den Kundenservice haben und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Benefits

Medizinische Versicherungen

Flexible Ausgaben

Lebens- und Invaliditätsversicherung

Bezahlte Familienzeit

Adoptionshilfe

Bildungsunterstützung von 1.000 $ pro Jahr

Kostenlose und ermäßigte Hotelübernachtungen

Bezahlte Freizeit und Feiertage

401(k) mit Arbeitgeberbeitrag

Unterstützung für Ihr persönliches Wohlbefinden

Qualifications

• Mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Gastgewerbeaufsicht.
• Starke Kundenservicefähigkeiten und Schulungskompetenz.

Responsibilities

• Überwachung des Front Office, der Gästeservices und der Restaurant- und Lounge-Bereiche.
• Schulung und Entwicklung des Personals sowie Dienstplanung.

Skills

Kundenservicefähigkeiten

Kommunikationsfähigkeiten

Job description

Summary

The responsibilities include assisting in overseeing any area in the Rooms and Food and Beverage Division. This can include the front office staff, guest services, housekeeping/laundry, and restaurant and lounge. Duties may also include training, staff development, and scheduling.

All qualified candidates will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or protected veteran status.

Why Work at Hyatt?

• Benefit eligible after 30 days
• Medical/Dental/Prescription/Vision Insurance
• Flexible Spending Accounts
• Disability and Life Insurance
• Paid Family Bonding Time
• Adoption Assistance
• $1,000 per year for Educational Assistance
• Complimentary and Discounted Hyatt Hotel Room Nights
• Paid Time Off & Paid Holidays
• 401(k) with Employer Match
• Support for Your Personal Wellbeing (Complimentary Headspace Subscription, Employee Assistance Program, and more)

Qualifications

• Strong customer service skills and training
• At least two years of Hospitality supervisory experience
• Knowledge of the Front Office, Housekeeping, and Restaurants/Lounge
• Excellent verbal and written communication skills
• Ability to work a flexible schedule including evenings, weekends, and holidays