HR-ansvarig

Svenska Kyrkan; Eksjö kommun; On-site; SEK 520,000 - 680,000; Full time

Benefits offered by this job

Heltidstjänst med goda anställningsvil

Placering i Kyrkbacksgården, Eksjö

Job summary

Svenska kyrkan söker en HR-ansvarig som arbetar både strategiskt och operativt med personalfrågor. Du stödjer chefer och medarbetare, driver viktiga HR-processer och tar fram beslutsunderlag.

Du följer upp arbetsrätt, kollektivavtal och arbetsmiljöarbete samtidigt som du utvecklar och hanterar anställningsresan från rekrytering till avslut. Vi söker en kommunikatör som byggt förtroendefulla relationer, är integritet och självständig samt kan utbilda i rutiner och digitala system.

Qualifications

• Universitetsutbildning inom HR/Personalvetenskap
• Erfarenhet av HR-arbete
• Personlig lämplighet med integritet och självständighet samt förmåga att etablera goda relationer
• God kommunikatör i tal och skrift, kunna förklara, förankra och skapa förståelse för beslut, processer och arbetssätt

Responsibilities

• Ha koll på arbetsrättsliga lagar och kollektivavtal, samt hantera fackliga relationer
• Ta ansvar för kompetensförsörjning på kort och lång sikt och hantera hela anställningsresan – från rekrytering till avslut
• Driva det systematiska arbetsmiljöarbetet
• Utveckla individer, chefer och grupper och hantera svåra personalärenden och konflikter
• Informera och utbilda i rutiner och digitala system
• Vara kontaktperson till nationell löneservice och säkerställa att rutiner följs

Skills

Kommunikativ förmåga

Integritet

Självständighet

Samarbetsförmåga

Education

Universitetsutbildning inom HR/Personalvetenskap

Job description

Som HR-ansvarig har du ansvar för det breda och komplexa området som personalfrågorna utgör. Du agerar på såväl strategisk som operativ nivå och ger stöd åt både chefer och medarbetare. Du är en del av ledningsgruppen där du driver viktiga personalrelaterade och organisatoriska processer, tar fram beslutsunderlag och agerar konsultativt. I det operativa arbetet både utvecklar och utför du administrativa rutiner.

I ditt arbete förväntas du:

• ha koll på arbetsrättsliga lagar och kollektivavtal, samt hantera fackliga relationer
• ta ansvar för kompetensförsörjning på kort och lång sikt och hantera hela anställningsresan – från rekrytering till avslut
• driva det systematiska arbetsmiljöarbetet
• utveckla individer, chefer och grupper, vilket ibland innebär att hantera svåra personalärenden och konflikter
• informera och utbilda i rutiner och digitala system
• vara kontaktperson till nationell löneservice och se till att rutiner fungerar och följs.

Kvalifikationer

Vi söker dig med universitetsutbildning inom HR/Personalvetenskap och erfarenhet av HR-arbete. Rollen ställer stora krav på personlig lämplighet, där vi söker en person som agerar med integritet och självständighet, samtidigt som tillitsfulla relationer etableras som möjliggör goda samarbeten. Du måste också vara en god kommunikatör i tal och skrift, med förmåga att förklara, förankra och skapa förståelse för beslut, processer och arbetssätt.

Du är medlem i Svenska kyrkan och har B-körkort.

Vi erbjuder

• En heltidstjänst med goda anställningsvillkor
• Placering i Kyrkbacksgården, Eksjö