Técnico/a de Saúde, Higiene e Segurança no Trabalho (SHST)

Domino's Portugal; Frielas; Presencial; EUR 21 000 - 33 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Desenvolvimento profissional

Ambiente dinâmico

Cultura de segurança

Condições ajustadas à experiência

Resumo da oferta

A Domino's Portugal procura um/a Técnico/a de Saúde, Higiene e Segurança no Trabalho para integrar uma equipa dinâmica no setor QSR e retalho alimentar. O objetivo é manter operações seguras, com higiene rigorosa e conformidade legal, apoiando as equipas na prática diária.

O/a candidato/a ideal terá formação relevante, CAP válido e entre 2 a 5 anos de experiência, com boa capacidade de comunicação e orientação para a melhoria contínua em ambientes de alta exigência operacional.

Qualificações

• Formação superior ou técnica em Saúde, Higiene e Segurança no Trabalho.
• CAP de Técnico/a de SHST válido (obrigatório).
• Experiência entre 2 a 5 anos, preferencialmente em retalho alimentar e/ou QSR.
• Bons conhecimentos da legislação nacional aplicável em SST.
• Experiência em contextos multiunidade e operações intensivas (valoriza-se).

Responsabilidades

• Implementar, acompanhar e melhorar o sistema de SHST nas unidades.
• Identificar perigos, avaliar riscos e definir medidas preventivas e corretivas.
• Assegurar o cumprimento legal e normativo em matéria de SST.
• Promover ações de formação e sensibilização junto das equipas operacionais.
• Acompanhar auditorias, inspeções e indicadores de segurança.
• Trabalhar em proximidade com a operação para reforço da cultura de segurança.

Conhecimentos

Terreno operacional

Comunicação

Autonomia

Melhoria contínua

Ambiente QSR

Formação académica

Formação em Saúde, Higiene e Segurança no Trabalho

CAP SHST válido

Descrição da oferta de emprego

As tuas tarefas

Acreditamos que operações de excelência começam com equipas seguras. Procuramos um/a Técnico/a de Saúde, Higiene e Segurança no Trabalho para integrar uma organização dinâmica no setor de Quick Service Restaurants (QSR) e retalho alimentar, com forte presença operacional e foco nas pessoas. Este é um papel próximo da operação, em ambientes de elevado ritmo, onde a segurança, a higiene e a eficiência caminham juntas.

Principais Responsabilidades

• Implementar, acompanhar e melhorar o sistema de SHST nas unidades
• Identificar perigos, avaliar riscos e definir medidas preventivas e corretivas
• Assegurar o cumprimento legal e normativo em matéria de SST
• Promover ações de formação e sensibilização junto das equipas operacionais
• Acompanhar auditorias, inspeções e indicadores de segurança
• Trabalhar em proximidade com a operação para reforço da cultura de segurança

Requisitos

• Formação superior ou técnica em Saúde, Higiene e Segurança no Trabalho
• CAP de Técnico/a de SHST válido (obrigatório e de acordo com a legislação em vigor)
• Experiência entre 2 a 5 anos, preferencialmente em retalho alimentar e/ou QSR
• Bons conhecimentos da legislação nacional aplicável em SST
• Experiência em contextos multiunidade e operações intensivas (valorizada)

Perfil Procurado

• Forte orientação para o terreno e para a realidade operacional
• Capacidade de comunicação, influência e trabalho com equipas diversas
• Pragmatismo, autonomia e sentido de responsabilidade
• Mentalidade preventiva e foco em melhoria contínua
• Conforto em ambientes rápidos, exigentes e em constante mudança, típicos do QSR

O que oferecemos

• Integração numa empresa sólida e em crescimento no setor QSR
• Ambiente de trabalho dinâmico, com impacto real no dia a dia das equipas
• Cultura onde a segurança faz parte da operação, não apenas da regra
• Oportunidades de desenvolvimento profissional
• Condições ajustadas à experiência demonstrada

Sobre nós

Somos a Domino's Portugal — e somos mais do que pizza. Fazemos parte de uma marca global presente em mais de 90 países, mas o que nos define em Portugal não é o tamanho. É a cultura. Somos uma equipa de mais de 650 pessoas, em mais de 60 lojas de Lisboa ao Porto, do Algarve ao interior — pessoas com histórias diferentes, origens diferentes, ambições diferentes. O que temos em comum é o orgulho no que fazemos e a vontade de crescer juntos. Em Portugal, crescemos de forma consistente — e continuamos a abrir lojas. Isso significa que quem entra hoje entra numa empresa em movimento, onde há espaço real para subir. Muitos dos nossos Gestores de Loja começaram como operadores. Alguns dos que hoje trabalham na estrutura começaram nas lojas. Não prometemos carreiras — mostramo-las. Acreditamos que cuidar das pessoas não é um benefício extra. É a forma como trabalhamos. Por isso investimos na tua formação desde o primeiro dia e temos uma equipa de People First que conhece as nossas pessoas pelo nome — não pelo número.

A pizza é o produto. As pessoas são o propósito.