Técnico/A De Recursos Humanos - Palmela

Gi Group; Setúbal; On-site; EUR 12,000 - 16,000; Full time

Benefits offered by this job

Seguro de Saúde

Seguro de Vida

Dias Extra de Férias

Parcerias de apoio

Job summary

A Gi Group Holding está a reforçar a equipa de Onsite de Palmela com um/a Técnico/a de Recursos Humanos. Será responsável pelo recrutamento, acompanhamento de candidatos e gestão de relações entre clientes e colaboradores, garantindo processos eficientes.

Procuramos perfil com formação em Ciências Sociais/Empresariais, experiência em RH ou retalho, e carta de condução. Oferecemos condições de integração numa multinacional líder, com benefícios associados.

Qualifications

• Formação académica relevante na área (Ciências Sociais/Empresariais).
• Experiência em consultoria de RH ou retalho é valorizada.
• Carta de condução necessária para desempenho da função.

Responsibilities

• Desenvolvimento de processos de recrutamento e seleção
• Acompanhar candidatos ao longo das diferentes etapas do processo
• Gestão da relação com clientes e trabalhadores
• Assegurar uma gestão integrada entre as partes envolvidas
• Onboarding e acompanhamento de colaboradores.

Skills

Capacidade de organização

Relacionamento interpessoal

Trabalho em equipa

Carta de condução

Education

Formação académica na área das Ciências Sociais e/ou Empresariais

Job description

Na Gi Group Holding fazemos parte de um Ecossistema Global de Soluções de RH, mudamos vidas e tornamos o mercado de trabalho mais agradável e sustentável para todos. Se queres ser Life Changer, descobre mais sobre o nosso impacto na mudança de vidas e as vantagens de ser um de nós. Juntos, podemos fazer a diferença!

Estamos a reforçar a nossa equipa do Onsite de Palmela com um/a Técnico/a de Recursos Humanos . Nesta função irás desenvolver processos de recrutamento, acompanhar candidatos ao longo das diferentes etapas, gerir a relação com clientes e colaboradores, garantindo uma gestão integrada e processos eficientes entre todas as partes.

Terás como principais responsabilidades:

• Desenvolvimento de processos de recrutamento e seleção
• Levantamento e análise das necessidades de recrutamento dos clientes, garantindo alinhamento com as suas expectativas.
• Gestão administrativa relacionada com candidatos, clientes e colaboradores
• Gestão de clientes e colaboradores, assegurando um acompanhamento próximo e proporcionando-lhes uma experiência positiva e de continuidade
• Acompanhamento e onboarding de colaboradores.

Procuramos um perfil com:

• Formação académica na área das Ciências Sociais e/ou Empresariais
• Será valorizada experiência em Consultoria de Recursos Humanos ou em Retalho
• Experiência em empresas de trabalho temporário ou outsourcing (será um plus)
• Sentido de responsabilidade e organização
• Bom relacionamento interpessoal e capacidade de trabalho em equipa
• Será necessária carta de condução para o desempenho da função.

Este é o momento certo para te juntares a nós! Começa a tua viagem como Life Changer, procuramos pessoas apaixonadas pelo que fazem, impulsionadas pela inovação, cultivando parcerias e focadas no modelo Ouvir, Aprender e Concretizar!Integração em multinacional líder, com crescimento profissional e colaboração com clientes de referência;Ambiente flexível, colaborativo e orientado ao desenvolvimento contínuo;

Nos termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é 14000€ brutos anual;

Cuidamos de ti:

• Seguro de Saúde
• Seguro de Vida
• Dias Extra de Férias
• acesso a Parcerias que te apoiam para continuares a fazer a diferença todos os dias

Oportunidade de ser parte ativa na transformação da vida de candidatos e empresas, tornando-te um verdadeiro Life Changer.

A Gi Group Holding reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho, é fundamental para o seu sucesso.

Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal - Compromisso Social”.

A GI Group Holding cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.

A Gi Group Holding promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial.