Solution Architect Lead

Decskill; Lisboa; Híbrido; EUR 70 000 - 110 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Decskill procura um Solution Architect Lead para um projeto com modelo de trabalho híbrido em Lisboa. Liderando uma equipa de Solution Architects, ficará responsável por definir a visão da arquitetura de soluções e assegurar o alinhamento técnico entre domínios de engenharia.

O candidato ideal tem experiência em liderança, arquitetura de software, AWS/Azure e sistemas distribuídos, com foco em disponibilidade, resiliência e entrega de valor, mantendo forte colaboração com stakeholders.

Qualificações

• Licenciatura em Ciência de Computadores/Informática.
• Experiência em arquitetura de software.
• Experiência em liderança e gestão de equipas.
• Experiência como Team Lead, Chapter Lead, Technical Lead ou Architecture Manager.
• Conhecimentos de linguagens de programação modernas.
• Experiência em AWS ou Azure.
• Conhecimentos de sistemas distribuídos e de alta disponibilidade.
• Gestão de stakeholders, bom relacionamento com equipas e clientes.
• Inglês avançado, escrito e falado.
• Disponibilidade para deslocações ocasionais pela Europa.

Responsabilidades

• Liderar e desenvolver uma equipa de Solution Architects de elevado desempenho.
• Definir a visão e o roadmap da arquitetura de soluções em várias domains de engenharia.
• Garantir o alinhamento arquitectural de ponta a ponta e reduzir dívida técnica.
• Reforçar a disponibilidade e a resiliência dos sistemas através de práticas robustas.
• Fornecer orientação técnica prática (hands-on) na conceção de sistemas distribuídos, escaláveis e nativos da cloud.
• Gerir stakeholders e assegurar entregas com qualidade e sustentabilidade técnica.

Conhecimentos

Liderança

Team Lead

Chapter Lead

Technical Lead

Architecture Manager

Arquitetura de software

Linguagens modernas

AWS

Azure

Sistemas distribuídos

Alta disponibilidade

Disaster Recovery

Gestão de stakeholders

Pensamento estratégico

Hands-on

Inglês avançado

Formação académica

Licenciatura em Ciência de Computadores / Informática

Descrição da oferta de emprego

Estamos a crescer. E procuramos talento.

Na Decskill, acreditamos que a excelência tecnológica nasce do talento humano.

Somos uma empresa de consultoria em IT com mais de 10 anos de experiência consolidada no mercado, focada na construção de relações de longo prazo, tanto com os nossos clientes como com as nossas pessoas. Hoje, somos uma comunidade com mais de 800 profissionais, a trabalhar a partir de Lisboa, Porto e Madrid, contribuindo para iniciativas tecnológicas com impacto.

Como parte do Grupo Astek, combinamos uma forte cultura local com uma presença global, estando presentes em cerca de 23 países, distribuídos por 4 continentes. Isto permite-nos oferecer um contexto internacional, desafios diversificados e oportunidades de carreira a longo prazo, mantendo sempre a proximidade com as nossas equipas.

Gostaríamos de conhecer um(a) Solution Architect Lead para um projeto com um modelo de trabalho híbrido para Lisboa:

• Liderar e desenvolver uma equipa de Solution Architects de elevado desempenho, definir a visão e o roadmap da arquitetura de soluções em vários domínios de engenharia, garantir o alinhamento arquitetural de ponta a ponta, reduzir a dívida técnica, reforçar a disponibilidade e resiliência dos sistemas e fornecer orientação técnica prática (hands-on) na conceção de sistemas distribuídos, escaláveis, seguros e nativos da cloud;
• Licenciatura em Ciência de Computadores / Informática ou formação profissional equivalente;
• Experiência em arquitetura de software ou arquitetura de soluções;
• Experiência de liderança;
• Experiência como Team Lead;
• Experiência como Chapter Lead;
• Experiência como Technical Lead;
• Experiência como Architecture Manager;
• Conhecimentos de linguagens de programação modernas;
• Experiência com AWS ou Azure;
• Conhecimentos de sistemas distribuídos;
• Experiência com sistemas de alta disponibilidade (High Availability);
• Conhecimentos de Disaster Recovery (recuperação de desastres);
• Capacidade para equilibrar a rapidez de entrega com a qualidade e sustentabilidade técnica;
• Capacidade para gerir e reduzir dívida técnica (Technical Debt);
• Excelentes capacidades de comunicação;
• Experiência em gestão de stakeholders;
• Pensamento estratégico e capacidade de visão a longo prazo;
• Capacidade para execução técnica prática (hands-on);
• Excelente domínio de inglês, tanto escrito como falado;
• Disponibilidade para deslocações ocasionais na Europa.

O teu próximo desafio pode começar aqui.

Na Decskill, estamos comprometidos com a igualdade de oportunidades e a não discriminação. Promovemos uma cultura de diversidade e inclusão, onde o recrutamento e a progressão se baseiam exclusivamente no talento, independentemente de idade, género, etnia, raça ou nacionalidade ou qualquer outra forma de discriminação incompatível com a dignidade humana.