Senior IT Project Manager – Data & Release Management

HN Services Portugal

Porto

Hybrid

EUR 55,000 - 85,000

Full time

3 days ago
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Benefits offered by this job

Projeto internacional com forte foco
Regime híbrido com presença reduzida
Condições contratuais ajustadas à経験

Job summary

A HN Services Portugal encontra-se a recrutar um Senior IT Project Manager – Data & Release Management para integrar um projeto internacional de transformação tecnológica e gestão de dados.

O profissional será responsável pela gestão end-to-end de projetos e releases, assegurando a coordenação entre equipas de negócio, IT, Data Governance, desenvolvimento e operações, num ambiente internacional e multidisciplinar. Disponibilidade para regime híbrido no Porto, com 2 dias presenciais por mês.

Qualifications

  • Experiência sénior em Gestão de Projetos IT, preferencialmente em Data/transformação.
  • Experiência comprovada em Release Management e coordenação de implementações em produção.
  • Gestão de planeamento, orçamento, riscos, dependências e governação.
  • Coordenação de equipas multidisciplinares (Business, IT, Data Governance, operações).
  • Conhecimento dos ciclos de desenvolvimento, testes de integração, UAT e deployments.
  • Capacidade de definir e acompanhar critérios de aceitação, Go/No-Go e gestão de alterações.
  • Inglês profissional obrigatório, com autonomia em reuniões e comunicação escrita.
  • Disponibilidade para regime híbrido no Porto, com 2 dias presenciais por mês.

Responsibilities

  • Definir e acompanhar o planeamento integrado do projeto, incluindo roadmap de releases, milestones, dependências, recursos e caminhos críticos.
  • Coordenar a execução de projetos Data e IT, garantindo o alinhamento entre equipas técnicas, funcionais e stakeholders internacionais.
  • Assegurar a governação do projeto através da organização de comités, reuniões de acompanhamento, workshops e processos de decisão.
  • Definir e acompanhar responsabilidades através de matrizes RACI.
  • Gerir riscos, alterações de âmbito, bloqueios, dependências e processos de escalonamento.
  • Coordenar testes de integração e UAT, garantindo a definição de critérios de aceitação e decisões Go/No-Go.
  • Preparar e acompanhar deployments e releases em produção, incluindo a estabilização pós-implementação.
  • Elaborar reporting executivo sobre progresso, custos, qualidade, riscos e prazos.
  • Garantir a documentação do projeto e a transferência de conhecimento entre equipas.

Skills

Gestão de Projetos IT
Data Governance
Release Management
Gestão de Riscos

Tools

Jira
Confluence
Microsoft Project
Azure DevOps

Job description

Senior IT Project Manager – Data & Release Management

Localização: Porto, Portugal

Regime: Híbrido — 2 dias presenciais por mês

Empresa: HN Services Portugal

Sobre a oportunidade

A HN Services encontra-se a recrutar um Senior IT Project Manager – Data & Release Management para integrar um projeto internacional de transformação tecnológica e gestão de dados.

O profissional será responsável pela gestão end-to-end de projetos e releases, assegurando a coordenação entre equipas de negócio, IT, Data Governance, desenvolvimento e operações, num ambiente internacional e multidisciplinar.

Procuramos alguém com experiência consolidada na gestão de projetos tecnológicos complexos, capaz de garantir o cumprimento de prazos, a gestão de riscos e dependências, a qualidade das entregas e a estabilidade das soluções após a entrada em produção.

Principais responsabilidades
  • Definir e acompanhar o planeamento integrado do projeto, incluindo roadmap de releases, milestones, dependências, recursos e caminhos críticos.
  • Coordenar a execução de projetos Data e IT, garantindo o alinhamento entre equipas técnicas, funcionais e stakeholders internacionais.
  • Assegurar a governação do projeto através da organização de comités, reuniões de acompanhamento, workshops e processos de decisão.
  • Definir e acompanhar responsabilidades através de matrizes RACI.
  • Gerir riscos, alterações de âmbito, bloqueios, dependências e processos de escalamento.
  • Coordenar testes de integração e UAT, garantindo a definição de critérios de aceitação e decisões Go/No-Go.
  • Preparar e acompanhar deployments e releases em produção, incluindo a estabilização pós-implementação.
  • Elaborar reporting executivo sobre progresso, custos, qualidade, riscos e prazos.
  • Garantir a documentação do projeto e a transferência de conhecimento entre equipas.
Requisitos
  • Experiência sénior em IT Project Management, preferencialmente em projetos Data, transformação digital ou sistemas de informação complexos.
  • Experiência comprovada em Release Management e coordenação de implementações em produção.
  • Conhecimentos sólidos de gestão de projetos, planeamento, orçamento, riscos, dependências e governação.
  • Experiência na coordenação de equipas multidisciplinares, incluindo Business, IT, Data Governance, desenvolvimento e operações.
  • Conhecimento dos ciclos de desenvolvimento de software, testes de integração, UAT e deployments.
  • Experiência na definição e acompanhamento de critérios de aceitação, processos Go/No-Go e gestão de alterações.
  • Capacidade de produzir reporting executivo e comunicar eficazmente com stakeholders internacionais.
  • Inglês profissional obrigatório, com autonomia em reuniões e comunicação escrita.
  • Disponibilidade para regime híbrido no Porto, com 2 dias presenciais por mês.
Valorizamos
  • Experiência em programas internacionais de transformação Data.
  • Conhecimentos de metodologias Agile, Scrum e Waterfall.
  • Experiência em ambientes com múltiplos fornecedores e equipas distribuídas.
  • Familiaridade com processos CAB, Change Management e IT Service Management.
  • Experiência com ferramentas de gestão de projetos, como Jira, Confluence, Microsoft Project ou Azure DevOps.
  • Conhecimentos de francês.
O que oferecemos
  • Participação num projeto internacional com forte componente tecnológica e Data.
  • Colaboração com equipas multidisciplinares e stakeholders internacionais.
  • Envolvimento em projetos de transformação e evolução de sistemas.
  • Regime híbrido com presença reduzida no escritório do Porto.
  • Condições contratuais ajustadas à experiência e responsabilidades da função.
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