Sales Development Representative Factorial [M/F]

Thomas Portugal

Oeiras

Presencial

EUR 30 000 - 45 000

Tempo integral

14 dias+
Gerador de candidaturas

Transforma esta função numa entrevista — um currículo e uma carta de apresentação criados à volta do que este empregador procura.

Ultrapassa os filtros ATS

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Ambiente de trabalho dinâmico
Desenvolvimento profissional
Equilíbrio entre vida pessoal e profissional

Resumo da oferta

Uma empresa de tecnologia em crescimento está a recrutar um representante de vendas em Lisboa. O profissional será responsável por prospectar clientes, realizar contatos para qualificação e agendar reuniões de apresentação do produto. É exigida experiência prévia em vendas, habilidades de comunicação, e paixão por tecnologia. Oferecemos um ambiente dinâmico, oportunidade de desenvolvimento profissional e regime de trabalho híbrido. Se você é comunicativo e orientado a resultados, essa oportunidade é para você!

Qualificações

  • Mínimo de 1 ano de experiência em vendas ou gestão de contas.
  • Capacidade de comunicar e entender necessidades dos clientes.
  • Apaixonado por inovação digital e tecnologia.

Responsabilidades

  • Identificar e abordar potenciais clientes através de cold calls.
  • Qualificar leads e compreender necessidades dos clientes.
  • Agendar reuniões e realizar demonstrações do produto.

Conhecimentos

Comunicação eficaz
Proatividade
Empatia
Orientação a resultados
Tecnologia

Ferramentas

Software de gestão B2B

Descrição da oferta de emprego

A Thomas Portugal está a recrutar um Sales Development Representative [M/F] para reforçar a equipa de vendas do produto Factorial.

Estamos em plena expansão na parceria que estabelecemos com a empresa Factorial, e queremos crescer com pessoas que gostem de ambientes de trabalho startup, ritmo acelerado, vendas e atingimento de objetivos com excelência e ambição.

Esta é uma posição fundamental para o crescimento do negócio, que ajudará os nossos clientes a gerir a área administrativa e de recursos humanos de uma forma mais ágil, menos burocrática e com foco no que realmente acrescenta valor às suas empresas: liderar, desenvolver e cuidar das suas pessoas.

Principais Responsabilidades:

  • Prospecção - Identificar e abordar potenciais clientes, através de cold calls, e-mails e redes sociais, para apresentar o produto.
  • Realizar contatos iniciais para qualificar e compreender as necessidades dos potenciais clientes através de leads Inbound e Outbound.
  • Agendamento de reuniões e realização de DEMOS do produto.
  • Manter o relacionamento com potenciais clientes.
  • Acompanhar os clientes numa perspectiva de gestão de conta.
  • Trabalhar junto da equipa comercial e marketing para desenvolver estratégias de conversão e captação de clientes.
  • Partilhar feedback do mercado para contribuir para a melhoria do produto.

Requisitos:

  • Experiência prévia em vendas, sucesso do cliente e gestão de contas (mínimo de 1 ano).
  • Conhecimento em informática e software de gestão B2B (valorizado).
  • Excelente capacidade de comunicação e empatia para entender as necessidades dos clientes.
  • Proatividade e orientação para objetivos e resultados.
  • Apaixonado por tecnologia e com uma paixão natural pela inovação digital.

O que oferecemos:

  • Integração numa empresa de rápido crescimento, com um ambiente jovem e dinâmico.
  • Oportunidade de desenvolvimento profissional e formação contínua.
  • Participação numa equipa colaborativa, num contexto people-first onde valorizamos o equilíbrio entre vida pessoal e profissional.
  • Regime de trabalho híbrido.

Se és comunicativo, orientado a resultados e apaixonado por tecnologia e inovação digital, esta oportunidade é para ti!

Distrito: Lisboa, Concelho: Oeiras

No caso de alguma dificuldade técnica contacte a Equipa de Suporte via e-mail suporte@thomasportugal.com .

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