Responsável de Loja Adjunto (m/f/d) Part-time 30h - Quinta do Anjo

Aldi Nord Group; Quinta do Anjo; Remoto; EUR 10.000 - 13.000; Part-time

Vantaggi offerti da questo lavoro

Subsídio alimentação

Seguro de saúde

Bônus produtividade

Férias 25 dias

Dispensa aniversário

Dispensa aulas

Vales de compra 100€

Parcerias saúde bem-estar

Plano formação

Ambiente de trabalho

Oportunidades carreira

Descrizione del lavoro

Aldi Nord Group, em Quinta do Anjo, procura um Responsável de Loja Adjunto (m/f/d) a tempo parcial, 30h. A função envolve gestão de equipa, melhoria da experiência do cliente e apoio às operações diárias da loja.

Oferece plano de saúde familiar, subsídio de alimentação de 9€ por dia (até 198€/mês), prémio de produtividade de até 160€, férias adicionais e oportunidades de desenvolvimento de carreira numa equipa dinâmica.

Competenze

• Experiência em funções de chefia ou supervisão de loja no retalho.
• Foco no cliente e orientação para resultados.
• Capacidade de organização e boa gestão do tempo.

Mansioni

• Garantir a satisfação dos clientes.
• Apoiar a gestão e motivação da equipa.
• Apoiar a gestão operacional da loja.

Conoscenze

Liderança de equipa

Gestão de loja

Foco no cliente

Organização

Proatividade

Flexibilidade

Experiência em retalho

Formazione

12º ano

Descrizione del lavoro

Responsável de Loja Adjunto (m/f/d) Part-time 30h - Quinta do Anjo

Função

• Garantir a satisfação dos clientes;
• Apoio na gestão e motivação da equipa;
• Apoio na gestão operacional da loja.
• Mínimo 12º ano de escolaridade;
• Experiência profissional anterior em funções de chefia ou supervisão de loja, no setor do retalho;
• Experiência profissional anterior em gestão e motivação de equipas em ambiente dinâmico;
• Experiência profissional em ambiente dinâmico;
• Orientação para o cliente;
• Forte sentido de responsabilidade e capacidade de organização;
• Dinamismo, proatividade e flexibilidade;
• Disponibilidade para trabalhar em horários e folgas rotativas.
• Subsídio de alimentação de 9€ por dia de trabalho, proporcional à carga horária – até 198€ mensais, pago em cartão refeição;
• Plano de Seguro de Saúde, extensível ao agregado familiar;
• Prémio de Produtividade Mensal até 160€;
• Majoração de + 3 dias de férias, totalizando 25 dias anuais, mediante ausência de faltas injustificadas, perfazendo 25 dias de férias;
• Dispensa no teu dia de aniversário;
• Dispensa no 1º dia de aulas para colaboradores encarregados de educação, aplicável para 1º e 5º ano de escolaridade;
• Vales de compras no valor de 100€ para recém mamãs e recém papás ALDI;
• + de 200 parcerias nas áreas da saúde e bem-estar, estética, restauração, atividades em família, turismo e desporto;
• Plano de formação ajustado à tua função;
• Bom ambiente de trabalho numa equipa que te quer receber bem;
• Oportunidades de desenvolvimento de carreira.

Fazemos parte de um Grupo com mais de um século de história. Nas nossas lojas, os clientes têm uma experiência de compra simples, rápida e diferenciadora, já que encontram tudo o que precisam e muito mais, com a garantia de elevada frescura e melhor qualidade ao melhor preço.

Queremos ser merecedores da confiança dos nossos clientes, mas também dos nossos colaboradores. Por isso, oferecemos empregos estáveis e boas oportunidades de carreira, com uma equipa motivada e em constante crescimento.

O nosso POWER está nas nossas pessoas, no bom ambiente de trabalho e no espírito de equipa que tanto nos caracteriza!

Condições

Bom ambiente de trabalho

Prémios de remuneração variável

Oportunidades de desenvolvimento de carreira