Recruitment Consultant

Adecco Permanent Recruitment; Setúbal; Híbrido; EUR 26 000 - 42 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Modelo de trabalho híbrido

Formação contínua

Ambiente colaborativo

Resumo da oferta

Adecco Permanent Recruitment em Lisboa procura um(a) Recruitment Consultant com cerca de 1 a 4 anos de experiência profissional, que deseje desenvolver uma carreira em recrutamento especializado e consultoria de talento.

Procuramos alguém com energia, capacidade de construir relações e vontade de crescer num ambiente exigente e orientado para resultados.

Oferecemos modelo de trabalho híbrido, integração numa equipa especializada e formação contínua para desenvolver competências de recrutamento.

Qualificações

• Licenciatura em área relevante.
• Entre 1 e 4 anos de experiência profissional, idealmente em recrutamento, recursos humanos, consultoria ou funções comerciais.
• Excelente capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal.
• Orientação para objetivos e gosto por trabalhar num contexto dinâmico.
• Curiosidade, proatividade e forte capacidade de aprendizagem.
• Bons conhecimentos de inglês.

Responsabilidades

• Gerir processos de recrutamento de forma autónoma, com acompanhamento da equipa.
• Identificar e atrair talentos através de diferentes canais de recrutamento e pesquisa direta.
• Realizar entrevistas e avaliar competências técnicas e comportamentais.
• Desenvolver relações de confiança com candidatos e clientes.
• Acompanhar todo o ciclo de recrutamento, desde o levantamento da necessidade até à colocação.
• Contribuir para o desenvolvimento e crescimento da área de especialização.

Conhecimentos

Energia

Relacionamento

Proatividade

Curiosidade

Capacidade de aprendizagem

Inglês

Formação académica

Licenciatura em área relevante

Descrição da oferta de emprego

HR, Finance, Banking & Insurance, em Lisboa.

Estamos à procura de um(a) Recruitment Consultant com cerca de

1 a 4 anos de experiência profissional, que queira desenvolver uma carreira em recrutamento especializado e consultoria de talento.

Procuramos alguém com energia, capacidade de construir relações e vontade de crescer num ambiente exigente e orientado para resultados.

Principais Responsabilidades Gerir processos de recrutamento de forma autónoma, com acompanhamento da equipa. Identificar e atrair talentos através de diferentes canais de recrutamento e pesquisa direta. Realizar entrevistas e avaliar competências técnicas e comportamentais. Desenvolver relações de confiança com candidatos e clientes. Acompanhar todo o ciclo de recrutamento, desde o levantamento da necessidade até à colocação. Contribuir para o desenvolvimento e crescimento da área de especialização.

Perfil Licenciatura em área relevante. Entre

1 e 4 anos de experiência profissional, idealmente em recrutamento, recursos humanos, consultoria ou funções comerciais. Excelente capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal. Orientação para objetivos e gosto por trabalhar num contexto dinâmico. Curiosidade, proatividade e forte capacidade de aprendizagem. Bons conhecimentos de inglês.

O que oferecemos Integração numa equipa especializada em HR, Finance, Banking & Insurance. Contacto próximo com empresas e profissionais de referência no mercado. Formação contínua e desenvolvimento de competências de recrutamento consultivo. Ambiente colaborativo, com autonomia e responsabilidade. Modelo de trabalho híbrido.