Project Manager – Retalho&Distribuição (m/f)

Bright Partners

Lisboa

Híbrido

EUR 35 000 - 55 000

Tempo integral

há 32 horas
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A Bright Partners procura um Project Manager – Retalho & Distribuição na Grande Lisboa para integrar a equipa do PMO da Direção dos Sistemas de Tecnologias e Informação. A função envolve apoio aos gestores de projeto, monitorização do portefólio tecnológico, e gestão de relações com stakeholders, assegurando a qualidade e tempo de entrega.

Procura-se profissional com pelo menos 2 anos de experiência, formação em engenharia, certificação em gestão de projetos e forte capacidade de comunicação.

Qualificações

  • Experiência mínima de 2 anos como gestor de projetos.
  • Formação superior em Engenharia Informática, Sistemas ou Industrial.
  • Certificação em gestão de projetos (PMP, IPMA C ou equivalente, Scrum Master) preferencial.
  • Proficiência em ferramentas de gestão de projetos (MS Azure DevOps e MS Project).
  • Excelente capacidade de comunicação e relacionamento com stakeholders.
  • Bons conhecimentos da língua inglesa.

Responsabilidades

  • Suporte a gestores de projeto informais na gestão efetiva dos seus projetos.
  • Monitorização do portefólio de projetos tecnológicos.
  • Gestão da relação com os stakeholders internos.
  • Suporte na implementação e adoção de melhorias das práticas de gestão de projetos.

Conhecimentos

Gestão de Projetos
Gestão de Stakeholders
Comunicação

Formação académica

Engenharia Informática
Engenharia de Sistemas
Engenharia Industrial
Certificação em Gestão de Projetos (PMP/IPMA/Scrum Master)

Ferramentas

MS Azure DevOps
MS Project

Descrição da oferta de emprego

  • Project Manager – Retalho&Distribuição (m/f)
Project Manager – Retalho&Distribuição (m/f)
Grande Lisboa — Setor: Retalho & Distribuição

A Bright Partners é líder em Portugal, desde 2003, em boas práticas de gestão de projetos, programas e portefólios, conhecida pelo elevado nível de exigência técnica e comportamental.

Ser gestor de projetos da Bright Partners é ter acesso ao que de melhor se faz nesta disciplina. Para os clientes, receber um gestor de projeto da Bright Partners coloca expectativas elevadas no que diz respeito a valores e qualidade técnica, o que para nós é uma honra e uma enorme responsabilidade.

Integrado na equipa do PMO da Direção dos Sistemas de Tecnologias e Informação, a função envolve(i) o suporte a gestores de projeto informais na gestão efetiva dos seus projetos de acordo com as práticas existentes, (ii) a monitorização do portefólio de projetos tecnológicos, (iii) a gestão da relação com os stakeholders internos e (iv) o suporte na implementação e adoção de melhorias das práticas de gestão de projetos.

O profissional que procuramos será responsável pelo uso adequado da sistemática de gestão de projetos em vigor (metodologias e processos implementados e ferramentas de gestão de projetos e PPM) pelas equipas de projeto e pela estruturação de informação de projetos que permita uma tomada de decisão informada e atempada, dirigida ao interlocutor apropriado, de modo a potenciar o sucesso da carteira de projetos em execução.

  • Experiência profissional mínima de 2 anos como gestor de projetos;
  • Formação Superior nas áreas de Engenharia Informática, Engenharia de Sistemas, ou Engenharia Industrial, ou similares;
  • Certificação em gestão de projetos (PMP, IPMA C ou equivalente, ou certificação Scrum Master ou equivalente), preferencial;
  • Proficiência no uso de ferramentas dedicadas à gestão de projetos (preferencialmente MS Azure DevOps e MS Project);
  • Excelente capacidade de comunicação;
  • Excelente capacidade de relacionamento interpessoal e de gestão de stakeholders;
  • Bons conhecimentos da língua inglesa.
  • A oportunidade de trabalhar em ambientes desafiantes, com equipas dinâmicas e projetos inovadores;
  • A integração numa equipa senior e tecnicamente muito competente;
  • A oportunidade de melhoria contínua, quer através da formação, quer pela troca de experiências entre pares;
  • Pacote salarial de acordo as competências e a experiência.

Ser candidato da Bright Talents é ter acesso a processos de recrutamento ativos, em empresas de reconhecido valor nos mercados em que atuamos.

A nossa experiência em recrutamento de gestores de projeto, para diversas culturas organizacionais, permite-nos selecionar candidatos que cumprem plenamente a função pretendida pelo Cliente, assegurando um bom fit cultural e técnico, e que obtêm a máxima satisfação com a mudança profissional.

Cliente satisfeito e candidato satisfeito, é o resultado win-win que procuramos em todas as colocações que fazemos.

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