Product & Merchandising Manager - Retail

ARGO - People Strategy; Porto; Presencial; EUR 45 000 - 60 000; Tempo integral

Resumo da oferta

ARGO - People Strategy está a procurar um(a) profissional de produto/merchandising sénior para gerir coleções e desenvolvimento de produtos para várias marcas, com foco analítico e orientado a dados. A posição exige domínio de Power BI e ferramentas de IA, aliado a uma visão omnicanal e forte relação com equipas de loja e vendas.

O candidato ideal tem pelo menos 5 anos de experiência sénior em produto, merchandising ou gestão de categoria, com inglês profissional.

Qualificações

• Experiência mínima de 5 anos em funções sénior de produto, merchandising ou gestão de categoria.
• Domínio de Power BI e Ferramentas de IA.
• Bom inglês profissional.

Responsabilidades

• Propor plano anual de coleção de cada marca, equilibrando novas coleções, continuidade de modelos e refresh com elevado potencial.
• acompanhar tendências, mercado e concorrência, identificando oportunidades de produto e crescimento;
• manter relação com equipas de loja e de vendas, transformando feedback comercial em insights acionáveis para desenvolvimento de produto.
• analisar vendas, margens, stock e ciclo de vida das referências, transformando dados em decisões sobre a coleção.
• desenvolver produto com Design e fornecedores, desde briefing até aprovação de amostras e negociação;
• gerir calendário de desenvolvimento e retroplanning para lançamentos
• assegurar a preparação de cada lançamento com Marketing, Visual Merchandising, E-commerce e Planeamento Stocks
• garantir a correta criação e manutenção de informação de produto em sistema

Conhecimentos

Analítico

Resultados

Sensibilidade comercial

Comunicativo

Ferramentas

Power BI

Ferramentas de IA

Descrição da oferta de emprego

EMPRESA | Setor de Retalho de Joalharia e Relojoaria

MISSÃO | Gerir uma ou mais marcas como verdadeiros negócios, numa perspetiva omnicanal, construindo coleções comercialmente relevantes a partir da análise de dados, do conhecimento do mercado e da proximidade contínua ao cliente e às equipas comerciais, garantindo o seu desenvolvimento e otimização ao longo de todo o ciclo de vida.

RESPONSABILIDADES:

• Propor plano anual de coleção de cada marca, equilibrando novas coleções, continuidade de modelos intemporais e bestsellers, e refresh de coleções existentes com elevado potencial;
• Acompanhar tendências, mercado e concorrência, identificando oportunidades de produto e crescimento;
• Manter uma relação próxima e estruturada com as equipas de loja e de vendas, criando mecanismos de escuta do cliente e transformando o feedback comercial em insights acionáveis para o desenvolvimento de produto, evolução da coleção e identificação de novas oportunidades;
• Analisar vendas, margens, stock e ciclo de vida das referências (análise ABC), transformando os dados em decisões concretas sobre a coleção;
• Promover uma cultura de produto ativa e ágil, testando rapidamente novos conceitos, referências e targets, avaliando os resultados e incorporando as aprendizagens;
• Desenvolver produto em conjunto com as equipas de Design e fornecedores, desde o briefing inicial até à aprovação de amostras e negociação;
• Gerir o calendário de desenvolvimento e respetivo retroplanning, garantindo que cada lançamento chega aos diferentes canais na data definida;
• Assegurar a preparação integral de cada lançamento, em articulação com Marketing, Visual Merchandising, E-commerce e Planeamento Stocks;
• Garantir a correta criação e manutenção da informação de produto em sistema, incluindo características técnicas, preços e restantes dados necessários aos diferentes canais;
• Garantir a correta gestão e inventário do stock de amostras;
• Definir a coleção-base adequada a cada loja, acompanhando performance, rotação, excessos, ruturas e alterações de espaço;
• Gerir a implementação e a performance da marca nos canais de retalho, e-commerce e distribuição, adaptando o plano de coleção e ativação às especificidades de cada canal;
• Gerir e desenvolver o canal de distribuição, garantindo o acompanhamento comercial e operacional dos parceiros.

PERFIL:

• Perfil analítico, com forte capacidade de interpretação de dados e resolução de problemas;
• Perfil orientado para resultados;
• Sensibilidade comercial para produto e tendências;
• Perfil comunicativo e que construa boas relações.

Requisitos:

• Experiência mínima de 5 anos em funções sénior de produto, merchandising ou gestão de categoria;
• Domínio de Power BI e Ferramentas de AI;
• Bom inglês profissional.

Agradecemos a sua candidatura e informamos que apenas contactaremos candidatos elegíveis para o projeto.