People Development Specialist

Sumol+Compal

Carnaxide

Presencial

EUR 32 000 - 46 000

Tempo integral

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Resumo da oferta

A Sumol+Compal, empresa portuguesa com mais de 70 anos de história, procura um People Development Specialist para Carnaxide, Lisboa. Junta-te a uma equipa dedicada ao desenvolvimento organizacional e à experiência do colaborador.

O/a profissional irá desenhar, implementar e dinamizar iniciativas de gestão de talento, formação, cultura organizacional e avaliação de competências, assegurando o alinhamento com os objetivos da empresa e gerando relatórios para apoio à tomada de decisão.

Qualificações

  • Formação superior relacionada com Pessoas (Organizações/RH).
  • Experiência de 3–4 anos na área de Pessoas, com foco em Desenvolvimento e Talent Management.
  • Competência em plataformas digitais de RH (ex.: SuccessFactors).
  • Boa capacidade de comunicação e de trabalho em equipa.

Responsabilidades

  • Desenhar, implementar e melhorar processos de Desenvolvimento Organizacional.
  • Contribuir para gestão de talento, planos de carreira e sucessão.
  • Apoiar iniciativas de Cultura Organizacional e experiência do colaborador.
  • Produzir análises e relatórios de apoio à decisão.

Conhecimentos

Comunicação eficaz
Relacionamento interpessoal
Adaptabilidade
Criatividade

Formação académica

Formação Superior em Psicologia das Organizações
Gestão de Recursos Humanos

Ferramentas

SuccessFactors

Descrição da oferta de emprego

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Na Sumol Compal alimentamos um sonho: fazer de cada dia uma oportunidade para tornar a vida mais saborosa.

Somos líderes no mercado de bebidas não alcoólicas em Portugal. Temos como atividade principal o desenvolvimento, gestão, produção, comercialização e distribuição de marcas únicas e inovadoras.

Estamos à procura de um People Development Specialistpara Carnaxide, Lisboa. Junta-te a nós!

QUAL SERÁ O TEU DESAFIO

Inserido na Direção de Pessoas, o(a) colaborador(a) assumirá as seguintes responsabilidades:

  • Contribuir para o desenho, implementação e melhoria contínua de processos de Desenvolvimento Organizacional, nomeadamente ao nível de:
    • Modelos de estrutura organizacional;
    • Identificação e gestão de funções críticas e famílias funcionais;
    • Modelos de Gestão de Talento;
    • Mapeamento de potencial e matrizes de talento;
    • Gestão de carreiras, planos de sucessão e mobilidade interna.
  • Desenvolver, implementar e dinamizar iniciativas de Cultura Organizacional e Experiência do Colaborador, promovendo o engagement, a satisfação e o bem‑estar dos colaboradores.
  • Apoiar projetos estratégicos da área de Pessoas, assegurando o alinhamento com os objetivos organizacionais.
  • Produzir análises, indicadores e relatórios de suporte à tomada de decisão.
O QUE FAZ DE TI O CANDIDATO IDEAL
  • Formação Superior em Psicologia das Organizações, Gestão de Recursos Humanos ou área similar;
  • Experiência profissional mínima de 3 a 4 anos na área de Pessoas, com especial enfoque em Gestão de Talento e Desenvolvimento;
  • Valorizada experiência prévia em consultoria de Recursos Humanos;
  • Facilidade na utilização de sistemas e plataformas digitais, tais como, SuccessFactors;
  • Elevado sentido de responsabilidade, criatividade e espírito crítico;
  • Boa capacidade de comunicação, relacionamento interpessoal e adaptação a diferentes contextos.

Mais do que um currículo ideal, procuramos pessoas que vivam os nossos valores e por isso se fores dinâmico, criativo, empático, com espírito de equipa, resiliente e orientado para resultados e para a satisfação do cliente, temos a certeza de que irás fazer a diferença.

O QUE FAZ DE NÓS A MELHOR ESCOLHA

Terás a possibilidade de integrar uma empresa portuguesa com mais de 70 anos de história. Somos uma house of brand que vive os seus valores intensamente e que sabe e quer olhar para o futuro de forma sustentável porque o amanhã importa.
Oferecemos uma compensação adequada às tuas responsabilidades, incluindo prémios por objetivos, bem como um conjunto de benefícios que incluem proteção à saúde e bem-estar, pacotes de comunicação muito atrativos e que incluem a aquisição de equipamentos, plafonds para compra de produtos das nossas marcas em condições especiais e rede de vantagens e descontos em diversos parceiros por todo o país.

Obtém a tua avaliação gratuita e confidencial do currículo.

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