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A Gi Life Sciences está a recrutar Farmacêutico para equipa de Patient Safety - Farmacovigilância, para prestigiado cliente na área farmacêutica em Oeiras, em regime Part-Time (híbrido).
O(a) candidato(a) irá gerir a recolha, processamento, documentação, notificação e seguimento de relatos de eventos adversos, alinhando-se com os procedimentos globais de Segurança do Doente e com requisitos nacionais, colaborando com departamentos como Assuntos Médicos e Envolvimento do Doente.
A Gi Life Sciences está a recrutar Farmacêutico para equipa de Patient Safety - Farmacovigilância, para prestigiado cliente na área farmacêutica em Oeiras, , em regime Part -Time.
Gerir a recolha, processamento, documentação, notificação e seguimento de todos os relatos de eventos adversos para todos os produtos da Novartis provenientes de Ensaios Clínicos, Estudos Não Intervencionistas, Programas Orientados para o Doente (POPs), Literatura, Relatos Espontâneos e qualquer outra fonte de informação.Desenvolver, atualizar e implementar procedimentos locais para garantir a conformidade com os procedimentos globais de Segurança do Doente (Patient Safety) e os requisitos nacionais.Interagir e colaborar com outros departamentos (tais como Assuntos Médicos, Marketing, Envolvimento do Doente, etc.) para garantir que quaisquer projetos/iniciativas que potencialmente envolvam a recolha de dados de segurança (POPs, DEAs, SM/SML, etc.) sigam os requisitos de vigilância.Garantir que os artigos de literatura local relevantes sejam triados adequadamente.
Nos termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é a partir de 950€ brutos mensais;
A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.
A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial