Ops Manager

ONE; Lisboa; Presencial; EUR 40 000 - 60 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Ambiente colaborativo

Oportunidade de crescimento

Impacto direto em áreas do negócio

Resumo da oferta

A ONE está à procura de um(a) Operations Manager altamente analítico(a) e organizado(a) para coordenar áreas cruciais como Comercial e Financeira. A função envolve a supervisão de indicadores de performance, a criação de dashboards e a melhoria de processos dentro da empresa.

É exigida experiência mínima de 5 anos em funções operacionais, com forte capacidade analítica e excelente comunicação. A ONE oferece um ambiente dinâmico e oportunidades de crescimento dentro de uma marca em expansão internacional.

Qualificações

• Experiência mínima de 5 anos em roles analíticos e operacionais.
• Forte capacidade analítica e de resolução de problemas.
• Experiência em gestão de projetos transversais.

Responsabilidades

• Coordenação de áreas-chave como Comercial e Financeira.
• Apoio na implementação de iniciativas estratégicas.
• Acompanhamento de indicadores críticos e otimização de processos.

Conhecimentos

Capacidade analítica

Gestão de projetos

Comunicação

Organização

Resolução de problemas

Ferramentas

Excel

Google Sheets

Plataformas de reporting/BI

Descrição da oferta de emprego

Sobre a ONE

A ONE, fundada em 2003, nasceu com a missão de criar relógios de qualidade a preços acessíveis. Hoje, é uma marca de destaque em Portugal, vendida em mais de 300 parceiros. Sob nova liderança desde 2023, a ONE continua a expandir-se internacionalmente, desenvolvendo produtos próprios que empoderam mulheres em todo o mundo.

Com escritórios em Lisboa e Porto, a nossa equipa, predominantemente feminina, reflete o nosso compromisso em inspirar confiança e expressão pessoal.

Sobre a função

Procuramos uma pessoa altamente analítica, organizada e orientada para execução para assumir a função de Operations Manager.

Esta função terá um papel central na coordenação transversal do negócio, garantindo alinhamento entre áreas-chave como Comercial, Financeira, Produto e Operações. Será responsável por acompanhar indicadores críticos, otimizar processos, apoiar a implementação de iniciativas estratégicas e assegurar que os projetos prioritários da empresa avançam com eficiência e impacto.

O perfil ideal combina capacidade analítica, visão de negócio e forte orientação para melhoria contínua.

Principais Responsabilidades

Gestão Operacional & Performance

• Acompanhar os principais indicadores de performance do negócio e apoiar a tomada de decisão através de análise de dados e reporting.
• Criar e monitorizar dashboards, KPIs e relatórios operacionais.
• Garantir alinhamento e acompanhamento das prioridades estratégicas entre diferentes equipas.
• Apoiar o planeamento operacional e a execução de iniciativas transversais.

Projetos Estratégicos & Melhoria Contínua

• Liderar projetos de melhoria operacional, eficiência e digitalização.
• Identificar oportunidades de automação e otimização de processos internos.
• Coordenar iniciativas cross-functional, garantindo cumprimento de timelines e objetivos.
• Estruturar processos e workflows que suportem a escalabilidade do negócio.

Coordenação & Comunicação

• Preparar apresentações e materiais de suporte para reuniões de gestão e acompanhamento de negócio.
• Facilitar a comunicação entre departamentos, promovendo alinhamento e colaboração.
• Garantir visibilidade sobre progresso, riscos e prioridades dos principais projetos.
• Apoiar a liderança na definição e acompanhamento de objetivos operacionais.

Perfil que Procuramos

• Experiência mínima de 5 anos em funções com forte componente analítica e operacional (ex: business operations, consultoria, PMO, estratégia, corporate finance ou similar).
• Forte capacidade analítica e orientação para resolução de problemas.
• Experiência em gestão de projetos transversais e melhoria de processos.
• Conhecimentos sólidos de negócio e finanças (P&L, forecasting, pricing, análise de performance, etc.).
• Domínio de ferramentas como Excel/Google Sheets e plataformas de reporting/BI.
• Excelente capacidade de organização, comunicação e gestão de prioridades.
• Perfil autónomo, hands-on e orientado para resultados.
• Capacidade de trabalhar em ambientes dinâmicos e em crescimento.

O que oferecemos

• Participação ativa no crescimento e transformação de uma marca em expansão internacional.
• Papel transversal com impacto direto em diferentes áreas do negócio.
• Ambiente colaborativo, dinâmico e orientado para inovação.
• Oportunidade de crescimento pessoal e profissional.
• Equipa ambiciosa, próxima e com forte espírito empreendedor.