Manobrador De Máquinas-Tavira

Gi Group (United Kingdom); Faro; On-site; EUR 13,000 - 17,000; Full time

Job summary

A Gi Group, empresa de recrutamento, está a recrutar um Manobrador de Máquinas (M/F) para a zona de Tavira, em colaboração com uma conceituada empresa cliente do setor ambiental.

Requisitos: certificado de Manobrador de Máquinas obrigatório, experiência anterior, disponibilidade para turnos rotativos (6h00-14h00 e 14h00-22h00). Oferta: remuneração base de 1.060€ brutos mensais, subsídio de turno de 106€ e subsídio de alimentação de 8€ por dia trabalhado, contrato direto sem termo.

Qualifications

• Experiência anterior em funções similares.
• Certificado de Manobrador de Máquinas obrigatório.
• Disponibilidade para turnos rotativos (6h00-14h00 e 14h00-22h00).

Responsibilities

• Manobrar os equipamentos de acordo com ordens de trabalho.

Skills

Operação de máquinas

Experiência prévia

Education

Certificado de Manobrador de Máquinas

Job description

Possui experiência como Manobrador de Máquinas? Candidate-se já!

Para conceituada empresa cliente do setor ambiental na recolha de resíduos, estamos a recrutar um Manobrador de Máquinas (M/F) para a zona Tavira !

FUNÇÕES:

• Manobrar os equipamentos de acordo com ordens de trabalho;

REQUISITOS:

• Experiência anterior em funções similares.
• Certificado de Manobrador de Máquinas (obrigatório);
• Disponibilidade para trabalhar por turnos rotativos (De 2ª a 6ª feira, com os horários 6h00-14h00 e das 14h00-22h00)

OFERTA:

• Nos termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é de 1.060€ brutos mensal
• Subsídio de turno 106€/mês
• Subsídio de alimentação 8€/dia trabalhado, em cartão refeição
• Contrato de trabalho direto com o cliente, sem termo.

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos

A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.

A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial