Líder de Secção de Loja — Gestão de equipa e excelência

Lidl Portugal; Cascais; On-site; EUR 15,000 - 19,000; Full time

Benefits offered by this job

Progressão salarial

Subsídio de Alimentação

25 dias de Férias

Dia de Aniversário

Lidl Parcerias

Programa de Referenciação

Fruta fresca

Programa Cuidamos de Ti

Programa Mais Saúde

Formação

Job summary

Lidl Portugal procura um Chefe de Secção para integrar a equipa #teamlidl em Cascais com responsabilidade direta sobre a loja e contacto próximo com o Chefe de Loja. O candidato ideal liderará a equipa, assegurando cumprir objetivos de performance e excelência operacional.

Oferecemos progressão salarial, subsídio de alimentação, 25 dias de férias, dia de aniversário, várias vantagens e formação contínua, num ambiente colaborativo. O regime é de 40 horas semanais e condições atrativas.

Qualifications

• Escolaridade mínima de 12.º ano completo.
• Flexibilidade horária para turnos, fins de semana e feriados.
• Carta de condução (categoria B) e mobilidade geográfica na zona.
• Experiência em coordenação de equipas e foco em resultados.
• Polivalência, dinamismo e orientação para o cliente.

Responsibilities

• Motivação e desenvolvimento da equipa: apoiarás o Chefe de Loja e restantes Chefes de Secção.
• Otimização e gestão de processos: implementar o conceito de loja e alcançar objetivos de KPIs.
• Análise e monitorização de indicadores: acompanharás área e suportarás áreas adjacentes, visando custos eficientes.
• Apresentação, frescura e disponibilidade: assegurar apresentação da loja, frescura e disponibilidade de artigos, com foco no cliente.

Skills

Coordenação de equipas

Polivalência

Dinamismo

Orientação para o cliente

Education

12.º ano de escolaridade completo

Job description

Lidl Portugal procura um Chefe de Secção para integrar a equipa #teamlidl em Cascais com responsabilidade direta sobre a loja e contacto próximo com o Chefe de Loja. O candidato ideal liderará a equipa, assegurando cumprir objetivos de performance e excelência operacional.

Oferecemos progressão salarial, subsídio de alimentação, 25 dias de férias, dia de aniversário, várias vantagens e formação contínua, num ambiente colaborativo. O regime é de 40 horas semanais e condições atrativas.