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A Hipoges, fundada em 2008, é uma das plataformas líderes na Gestão de Ativos na Península Ibérica, com presença em vários países. Procuramos Advogado/a ou Jurista para reforçar a nossa equipa jurídica e de compliance, oferecendo apoio regulatório e o controlo de procedimentos internos.
O candidato ideal tem licenciatura em Direito, entre 3 e 5 anos de experiência, e competências em governação corporativa, contratos e KYC/AML.
A Hipoges, fundada em 2008, é uma das plataformas líderes na Gestão de Ativos na Península Ibérica com mais de 48.5 mil milhões de ativos sob gestão. Com presença em Espanha, Portugal, Grécia e Itália e mais de 1.700 colaboradores por todo o mundo, a Hipoges trabalha para as principais instituições financeiras e investidores internacionais. A Hipoges presta uma vasta gama de serviços relacionados com a gestão de ativos que incluem:
Procuramos um/a Advogado/a ou Jurista para reforçar a nossa equipa jurídica e de compliance. O/a profissional será responsável por prestar apoio jurídico e regulatório às atividades da sociedade, assegurando o cumprimento do enquadramento legal e regulamentar aplicável, bem como na implementação e monitorização de procedimentos internos de compliance e governação.
A Hipoges é uma entidade empregadora que promove oportunidades iguais e mantém um ambiente de trabalho livre de discriminação, onde as pessoas são tratadas com dignidade e respeito. A Hipoges não discrimina candidaturas em função de raça, etnia, nacionalidade, religião, idade, género, orientação sexual, deficiências ou qualquer outra característica protegida pela aplicabilidade da legislação. Aderimos a estes princípios em todas as dimensões da empregabilidade, incluindo recrutamento, contratação, formação, compensação, promoção e benefícios.
Continua a crescer connosco. Tens acesso à Hipoges University, com mais de 10.000 cursos, comparticipação nos teus estudos através do programa Master, aulas de línguas e outras oportunidades de desenvolvimento.
Mais equilíbrio para o teu dia a dia. Beneficia de modelo híbrido, horários de entrada e saída flexíveis, possibilidade de sair mais cedo à sexta-feira e horário de verão, com redução do horário de trabalho ao longo da semana.
Cuidamos de quem faz parte da equipa. Os colaboradores efetivos beneficiam de seguro de saúde e, ao longo do ano, promovemos diferentes iniciativas focadas no bem-estar e na qualidade de vida.
Estamos contigo nos momentos que contam. Seja num casamento, na chegada de um filho, no teu aniversário ou noutras ocasiões especiais, queremos que tenhas tempo para celebrar o que realmente importa.