HR Consultant

Randstad Portugal; Leiria; Presencial; EUR 22.000 - 28.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Bónus anual (depende dos resultados)

Formação e desenvolvimento

Plano de poupança Randstad

Descripción de la vacante

A Randstad Portugal procura um(a) HR Consultant para integrar a delegação de Leiria, exercendo funções na estrutura interna da empresa líder no sector de soluções de trabalho e serviços de RH. O(a) candidato(a) ideal terá licenciatura em RH, experiência em consultoria, e facilidade de comunicação com clientes e candidatos.

O papel envolve gerir recrutamento de ponta a ponta, com foco na qualidade das submissões, cumprimento de prazos e construção de relações duradouras com clientes.

Formación

• Licenciatura em recursos humanos, gestão ou área similar.
• Experiência de trabalho na área de consultoria de recursos humanos.
• Gosto pela área de recrutamento e contacto com clientes.
• Elevada orientação para obtenção de resultados.
• Excelente capacidade de comunicação.
• Forte capacidade de trabalhar em equipa.
• Elevado sentido de ética e responsabilidade.
• Capacidade de dinamismo e proatividade.
• Conhecimentos de inglês (preferencial).
• Carta de condução.

Responsabilidades

• Utilizar métodos de recrutamento, como a publicação de anúncios e networking para garantir a alimentação regular de candidatos que correspondam às necessidades atuais e futuras dos clientes.
• Desenvolver processos de recrutamento (triagem curricular, processo de seleção e criação de shortlists, aplicando critérios predefinidos de modo a garantir submissões de elevada qualidade).
• Monitorizar o progresso dos processos de recrutamento, desde a receção do pedido até à entrega final, garantindo que todos os prazos e requisitos são cumpridos.
• Cultivar relações sólidas e de confiança com os clientes e os candidatos, orientadas para soluções, a fim de garantir a sua satisfação e lealdade.

Conocimientos

Recrutamento

Comunicação

Trabalho em equipa

Ética profissional

Proatividade

Inglês (preferencial)

Condução

Educación

Licenciatura em Recursos Humanos

Descripción del empleo

A Randstad, líder na área de soluções de trabalho e serviços de recursos humanos, pretende admitir um HR Consultant para a sua estrutura interna, para exercer funções na delegação de Leiria.

responsabilidades

• Utilizar métodos de recrutamento, tais como, a publicação de anúncios e networking para garantir a alimentação regular de candidatos que corresponda às necessidades atuais e futuras dos clientes.
• Desenvolver processos de recrutamento (triagem curricular, processo de seleção e criação de shortlists, aplicando critérios predefinidos de modo a garantir submissões de elevada qualidade).
• Monitorizar o progresso dos processos de recrutamento, desde a receção do pedido até à entrega final, garantindo que todos os prazos e requisitos são cumpridos.
• Cultivar relações sólidas e de confiança com os clientes e os candidatos, orientadas para soluções, a fim de garantir a sua satisfação e lealdade.

competências

• Licenciatura em recursos humanos, gestão ou área similar
• Experiência de trabalho na área de consultoria de recursos humanos
• Gosto pela área de recrutamento e contato com clientes
• Elevada orientação para obtenção de resultados
• Excelente capacidade de comunicação
• Forte capacidade de trabalhar em equipa
• Elevado sentido de ética e responsabilidade
• Capacidade de dinamismo e proatividade
• Conhecimentos de inglês (preferencial)
• Carta de condução
• Oportunidade de trabalhar na empresa líder do setor
• Bónus anual, dependendo dos resultados da empresa
• Oportunidades de formação e desenvolvimento
• Possibilidade de aderir a um plano de poupança Randstad

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas. Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei. Desta forma, em cumprimento do previsto na Lei n.° 4/2019, de 10 de janeiro, esta oferta de emprego é compatível com pessoas com Certificado de Incapacidade igual ou superior a 60%. Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.