Formador Júnior (m/f)

Prime Food S.A; Lisboa; On-site; EUR 18,000 - 24,000; Full time

Job summary

Na Primefood S.A., procuramos um Formador para integrar a equipa de formação e desenvolvimento da empresa, com foco na melhoria contínua do serviço de restauração de alta qualidade.

Procuramos formação superior em RH/Psicologia ou similares, CCP, e até 2 anos de experiência como formador, com fortes competências em comunicação e inglês. O contrato é a termo certo, com perspetiva de evolução dentro da empresa.

Qualifications

• Formação superior em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou similares.
• CCP obrigatório.
• Experiência como Formador até 2 anos.
• Aptidão para motivar pessoas e explorar o potencial.
• Bons conhecimentos de Inglês.
• Capacidade de comunicação oral e escrita.
• Integração em grupo com historial de restauração.

Responsibilities

• Participação no desenvolvimento do Plano Anual de Formação Interno.
• Apoio no diagnóstico das necessidades de formação.
• Criação e desenvolvimento de ações de formação.
• Ministrar formações em sala e on job, em várias vertentes técnicas e comportamentais.
• Apoio na emissão de certificados na Plataforma Sigo.
• Monitorização e gestão administrativa, garantindo o cumprimento dos procedimentos em vigor.
• Iniciativa e proatividade.
• Sentido de responsabilidade.

Skills

Comunicação oral e escrita

Relacionamento interpessoal

Motivar pessoas

Proatividade

Empatia

Education

Gestão de Recursos Humanos / Psicologia ou similares

Job description

A Primefood S.A. fornece uma oferta de restauração e de alimentação inovadora no mercado, apostando em produtos de elevada qualidade. Presente do Norte ao Sul do país a Primefood S.A. detém várias marcas, nacionais e internacionais com localizações premium, da qual se destaca o aeroporto de Lisboa.

O nosso objectivo é oferecer um serviço de excelência a todos os clientes, apostando na qualidade dos produtos, num serviço de atendimento rigoroso e na formação dos nossos recursos humanos.

• Participação no desenvolvimento do Plano Anual de Formação Interno.
• Apoio no diagnóstico das necessidades de formação.
• Criação e desenvolvimento de ações de formação.
• Ministrar formações em sala e “on job”, em várias vertentes técnicas e comportamentais.
• Apoio na emissão de certificados na Plataforma Sigo.
• Monitorização e gestão administrativa, garantindo o cumprimento dos procedimentos em vigor.
• Iniciativa e proatividade.
• Sentido de responsabilidade.
• Boa capacidade de relacionamento interpessoal.
• Forte capacidade de comunicação oral e escrita.
• Capacidade de criar empatia e sentido de interajuda.
• Formação superior em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou similares.
• Experiência profissional como Formador até 2 anos.
• Possuir CCP.
• Aptidão para motivar pessoas e explorar o seu potencial.
• Capacidade de adequação de discurso/comunicação a diferentes funções/interlocutores.
• Bons conhecimentos de Inglês.
• Integração num grupo com uma sólida experiência em restauração.
• Contrato de Trabalho a termo certo.
• Salário compatível com a experiência profissional demonstrada.
• Possibilidade de evolução dentro da empresa.

A Primefood é uma empresa inclusiva, que promove a igualdade de oportunidades. Não discriminamos com base na idade, deficiência, identidade de género, orientação sexual, origem étnica, raça, religião ou crença, estatuto parental ou familiar ou qualquer outra característica protegida.