Eletricista - Leiria

Gi Group UK; Leiria; On-site; EUR 13,000 - 17,000; Full time

Benefits offered by this job

Transporte para as obras garantido

Alojamento fornecido pelo cliente

Subsídio de alimentação 10,46 €/dia

Job summary

A Gi Group procura Eletricistas Polivalentes para a região de Leiria, com experiência em eletricidade de baixa e média tensão. O trabalho envolve interpretar esquemas, puxar cabos, ligar motores e equipamentos, e cumprir formações obrigatórias para os projetos de grande dimensão.

Requisitos incluem 3 anos de experiência, carta de condução e disponibilidade para deslocações nacionais. A empresa oferece contratação pelo Gi Group com possível integração direta no cliente, alojamento e alimentação

Qualifications

• Experiência mínima de 3 anos em eletricidade de baixa e média tensão.
• Carta de condução válida.
• Disponibilidade total para deslocações nacionais.
• Documentação legal para trabalhar em Portugal.

Responsibilities

• Interpretar esquemas e projetos elétricos
• Coordenar e passar cabos de sinal e de força motriz
• Puxar cabos em obra (esteiras, caminhos de cabos, estruturas técnicas)
• Eletrificar quadros elétricos
• Realizar ligações elétricas (motores, máquinas, equipamentos, luminárias, etc.)
• Efetuar a marcação de cabos elétricos
• Executar tarefas polivalentes de montagem e apoio técnico
• Cumprir formações obrigatórias exigidas pelo cliente

Skills

Experiência LV/MV elétrica

Job description

Possui experiência em eletricidade de baixa e média tensão? Esta oferta pode ser para si.

O nosso cliente é uma empresa de referência na indústria da construção civil, com projetos de grande dimensão em várias zonas do país, e encontra-se a reforçar a sua equipa com Eletricistas Polivalentes (M/F/D) para a zona de Leiria.

Funções:

• Interpretar esquemas e projetos elétricos
• Coordenar e passar cabos de sinal e de força motriz
• Puxar cabos em obra (esteiras, caminhos de cabos, estruturas técnicas)
• Eletrificar quadros elétricos
• Realizar ligações elétricas (motores, máquinas, equipamentos, luminárias, etc.)
• Efetuar a marcação de cabos elétricos
• Executar tarefas polivalentes de montagem e apoio técnico
• Cumprir formações obrigatórias exigidas pelo cliente

Requisitos:

• Experiência mínima de 3 anos em eletricidade de baixa e média tensão
• Carta de condução
• Disponibilidade total para deslocações nacionais
• Documentação legal para trabalhar em território nacional

Condições:

• Deslocação semanal: saída de Leiria à segunda-feira e regresso à sexta ou sábado (conforme obra)
• Transporte assegurado pelo cliente (ida e volta para as obras)
• Alojamento garantido pelo cliente
• Alimentação por conta do trabalhador
• Subsídio de alimentação: 10,46€/dia
• Nos termos da Diretiva (UE) 2023/970, a remuneração base mínima de entrada para esta função é de 1200€ a 1500€ brutos/mês, conforme experiência demonstrada
• Contrato inicial com a Gi Group, com possibilidade de integração direta no cliente
• Integração em projetos industriais de grande dimensão
• Formação inicial e contínua

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos.

A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.

A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial.