Verschicke keinen Standard-Lebenslauf — erstelle einen Lebenslauf und ein Anschreiben, die genau auf diese Rolle zugeschnitten sind.
A Herdade da Malhadinha Nova – Relais & Châteaux, localizada em Albernoa, Beja, procura um(a) profissional para liderar a estratégia comercial da operação. A função envolve gerir o departamento de Sales e Revenue, representar a empresa em eventos internacionais e acompanhar o desempenho de vendas com foco em resultados.
É requerida formação superior na área, experiência comercial comprovada, domínio de MS Office e Host, bem como fluência em inglês e outros idiomas visando o mercado
A Herdade da Malhadinha Nova – Relais & Châteaux, localizada em Albernoa, no concelho de Beja, encontra-se a recrutar para a posição de
Missão Assegurar a implementação e monitorização da estratégia comercial, de acordo com a visão, posicionamento e objetivos da empresa, alinhamento com os standards em vigor.
Principais responsabilidades:
Implementar a política e a estratégia comercial de acordo com os objetivos da empresa;
Liderar o departamento de sales e revenue;
Representar a Malhadinha em eventos de promoção nacionais e internacionais;
Manter uma posição estratégica junto de todos os interessados, incluindo potenciais clientes, parceiros e outros;
Desenvolver e identificar novos mercados ou parceiros de acordo com o posicionamento global do projeto;
Monitorizar os objetivos de vendas, analisar regularmente indicadores de performance (ocupação, ADR, RevPar) e sugerir/ tomar medidas corretivas nas ações de marketing e vendas, quando necessário;
Formação superior em Gestão Hoteleira, Turismo ou similar;
Experiência profissional comprovada na área comercial;
Conhecimentos de MSOffice e de softwares de gestão, nomeadamente Host (ou similar);
Domínio de Inglês(fator obrigatório) e outras línguas (fator preferencial);
Forte orientação para o Cliente, para a venda e para os detalhes,
Facilidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
Dinamismo, iniciativa e capacidade de antecipação e resolução de problemas.
Remuneração atrativa e outros fringebenefits, de acordo com experiência profissional comprovada;
Residência em Staffhouse da empresa (alojamento individual);
Possibilidade de progressão na carreira profissional;
Integração em empresa estável e sólida no mercado;
Ambiente de trabalho jovem e dinâmico.