Customer Services Executive

TD SYNNEX; Lisboa; Vor Ort; EUR 17.000 - 21.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Benefícios

Desenvolvimento de Carreira

Bem-estar

Diversidade e Inclusão

Zusammenfassung

A TD SYNNEX procura um(a) Customer Service / Serviço Pós-Venda para integração temporária, com foco na gestão de reclamações de retalho, colaborando com fabricantes e equipas internas para investigar discrepâncias e assegurar resoluções eficazes. Requisitos incluem experiência em operações financeiras, gestão de reclamações, domínio de Excel e boas competências de comunicação.

Proatividade, organização e capacidade de lidar com vários dossiers são valorizadas.

Qualifikationen

• Experiência em operações financeiras, gestão de reclamações e apoio ao cliente.
• Conhecimentos financeiros sólidos e proficiência em Excel.
• Boa comunicação e orientação para o cliente.
• Capacidade de organizar, proatividade e gerir várias prioridades.
• Experiência com SAP ou ERP equivalente.

Aufgaben

• Gerir e resolver reclamações pós-venda de retalho.
• Investigar discrepâncias através da análise de informação financeira e transacional.
• Reconciliar dados com Excel para identificar discrepâncias.
• Colaborar com fabricantes/parceiros para validar reclamações.
• Comunicar de forma clara ao longo do processo de gestão de reclamações.
• Acompanhar casos pendentes e assegurar a resolução atempada.
• Manter registos precisos e identificar oportunidades de melhoria.
• Trabalhar com Finanças, Vendas e outras áreas para resolver casos mais complexos.

Kenntnisse

Operações Financeiras

Gestão de Reclamações

Apoio ao Cliente

Excel

Comunicação

Gestão de Prioridades

Análise

Projeto e Organização

Tools

SAP

ERP

Outlook

CRM

Jobbeschreibung

Sobre a Função:

Estamos à procura de um(a) Customer Service / Serviço Pós-Venda para integrar a nossa equipa em regime temporário. Esta função é focada na gestão de reclamações pós-venda de clientes do retalho, trabalhando em estreita colaboração com fabricantes e equipas internas para investigar discrepâncias e garantir a resolução eficaz dos processos.

Principais Responsabilidades:

• Gerir e resolver reclamações pós-venda apresentadas por clientes do retalho.
• Investigar reclamações através da análise de informação financeira e transacional.
• Utilizar Microsoft Excel para reconciliar dados, identificar discrepâncias e apoiar investigações.
• Colaborar com clientes do retalho e fabricantes/parceiros para validar reclamações e alcançar soluções.
• Comunicar de forma clara e profissional ao longo de todo o processo de gestão de reclamações, incluindo situações de contestação.
• Acompanhar casos pendentes e assegurar a sua resolução atempada.
• Manter registos precisos e identificar problemas recorrentes ou oportunidades de melhoria.
• Trabalhar em conjunto com as equipas de Finanças, Vendas e outras áreas para resolver casos mais complexos.

O Que Procuramos:

• Experiência em Operações Financeiras, Gestão de Reclamações, Operações Comerciais, Apoio ao Cliente ou funções semelhantes.
• Bons conhecimentos financeiros.
• Fortes competências analíticas e domínio do Microsoft Excel.
• Excelente atenção ao detalhe e capacidade de resolução de problemas.
• Boas competências de comunicação e orientação para o cliente.
• Facilidade em interagir com clientes e parceiros externos.
• Capacidade de organização, proatividade e gestão de múltiplas prioridades.

Requisitos:

• Experiência em processos de faturação, crédito e gestão de reclamações de clientes.
• Experiência de trabalho com fabricantes/parceiros (vendors).
• Experiência em SAP ou sistema ERP equivalente.
• Bons conhecimentos de Microsoft Excel.
• Bons conhecimentos de Microsoft Outlook.
• Experiência com ferramentas de CRM.
• Português obrigatório a nível nativo ou fluente.
• Bons conhecimentos de inglês, escrito e falado.

At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact.

What’s In It For You?

• Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle.
• Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses.
• Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program.
• Diversity, Equity & Inclusion: It’s not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities.
• Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program.
• Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives.

Diversity, Equity & Inclusion: It’s not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed.

When we seek to understand one another and recognize the power of the individual, we demonstrate respect and dignity; we learn, evolve and unlock potential to achieve outstanding results for our customers and win together. This broad perspective is integral to our commitment to diversity, equity and inclusion.

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At TD SYNNEX, we’re proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion.

At TD SYNNEX (NYSE: SNX), we’re proud to share an unwavering passion for bringing compelling technology products, services and solutions to the world. We’re an innovative partner that helps our customers maximize the value of IT investments, demonstrate business outcomes and unlock growth opportunities. With diverse backgrounds, expertise and experiences, our co-workers make us who we are. When we seek to understand one another and recognize the power of the individual, we demonstrate respect and dignity; we learn, evolve and unlock potential to achieve outstanding results for our customers and win together. This broad perspective is integral to our commitment to diversity, equity and inclusion.