Consultor/a financeiro/a | junior

Minsait; Lisboa; Hybrid; EUR 20,000 - 30,000; Full time

Benefits offered by this job

Equilíbrio entre vida pessoal e profissional

Formação contínua

Ambiente de trabalho flexível e autónomo

Job summary

Uma empresa de tecnologia e consultoria situada em Lisboa está a recrutar um/a consultor/a financeiro/a junior. O candidato deverá analisar e apoiar projetos de inovação no setor financeiro. É necessário ter licenciatura em Gestão ou Informática, bons conhecimentos de Excel e JIRA, assim como capacidade analítica e de trabalho em equipa. É valorizada a comunicação e a aprendizagem contínua. A empresa oferece um ambiente de trabalho que promove a flexibilidade e o desenvolvimento profissional.

Qualifications

• Responsabilidade, autonomia e dinamismo são essenciais.
• Capacidade de comunicação clara e eficaz.
• Organização e capacidade de aprendizagem contínua.
• Capacidade de trabalhar em equipa e colaborar com outros.

Responsibilities

• Análise e apoio a projetos de inovação e transformação digital no setor financeiro.

Skills

Licenciatura em Gestão, Informática ou similar

Conhecimentos sólidos de Excel

Capacidade analítica

Conhecimentos de espanhol básico

Conhecimentos de JIRA

Conhecimentos de inglês

Job description

Somos uma empresa líder global em tecnologia e consultoria digital que conecta pessoas, tecnologia e negócios para criar crescimento, transformação e impacto positivo e sustentável.

Estamos a reforçar a nossa equipa de operações, recrutamos consultor/a financeiro/a junior para integrar projetos na área de inovação e transformação digital.

Responsabilidades

Análise e apoio a projetos de inovação e transformação digital no setor financeiro.

Competências

• Licenciatura em Gestão, Informática ou similar.
• Conhecimentos sólidos de excel.
• Capacidade analítica
• Conhecimentos de espanhol básico.
• Conhecimentos de JIRA
• Conhecimentos de inglês

Qualificações

• Responsabilidade, autonomia e dinamismo.
• Capacidade de comunicação.
• Capacidade de organização.
• Capacidade de aprendizagem.
• Capacidade de trabalho em equipa.

Motivos para ser #Minsaiter

• Equilíbrio entre vida pessoal e profissional porque temos um modelo de trabalho que reflete os princípios de flexibilidade e autonomia.
• Carreira profissional compatível com o perfil individual, qualificações e experiência adquirida.
• Formação contínua no local de trabalho e através do acesso à nossa plataforma de formação, concebida para potenciar o talento e desenvolver competências profissionais.

Minsait, tecnologia para um futuro mais humano!

O nosso compromisso é promover ambientes de trabalho onde as pessoas sejam tratadas com respeito e dignidade, promovendo o desenvolvimento profissional da força de trabalho e garantindo oportunidades iguais na sua seleção, formação e promoção, oferecendo um ambiente de trabalho livre de qualquer discriminação de género, idade, deficiência, orientação sexual, identidade ou expressão de género, religião, etnia.

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