Business Unit Manager (M/F/X)

Randstad Ii - Prestação De Serviços, Limitada; Lisboa; Híbrido; EUR 22 000 - 31 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Viatura de serviço

Seguro de saúde

Subsídio alimentação

Resumo da oferta

A Randstad está a recrutar para um Business Unit Manager em Lisboa, para liderar a unidade de negócio, desenhar a estratégia e gerir a equipa.

O candidato ideal tem mais de 3 anos de experiência em gestão de contas/Business Manager na área de Outsourcing no sector tecnológico, com liderança de equipas e inglês mínimo B2.

Qualificações

• Formação superior em Gestão, Gestão de Recursos Humanos ou áreas similares.
• Experiência profissional superior a 3 anos como Business Manager/Account Manager na área de Outsourcing no Mercado Tecnológico (obrigatório).
• Forte motivação pelo desenvolvimento de negócios no âmbito de Outsourcing.
• Experiência prévia em funções de liderança e gestão de equipa (obrigatório).
• Bons conhecimentos de inglês (mínimo B2) (obrigatório).
• Forte orientação para resultados.
• Boas capacidades de liderança e de relacionamento interpessoal.
• Boas capacidades de comunicação.
• Ter vontade de evoluir individual e coletivamente e tornar-te um expert no mercado tecnológico.
• Ter vontade de exceder expectativas e evoluir pessoal e profissionalmente.

Responsabilidades

• Desenhar a estratégia de negócio da Unidade e acompanhar a carteira de clientes.
• Gestão de equipa e follow-up de candidatos para apresentação de projectos.
• Definir prospects e targets de mercado para Outsourcing e agendar reuniões.
• Apresentar o portfólio da empresa a prospects e clientes.
• Acompanhar o desempenho de consultores no sector de Tecnologias de Informação.
• Participar na avaliação de desempenho dos consultores.

Conhecimentos

Outsourcing experience

Business development

Team leadership

Client management

Inglês B2

Formação académica

Licenciatura em Gestão/HR

Descrição da oferta de emprego

O nosso cliente é uma empresa no sector da consultoria, especializada em serviços de tecnologia da informação e que no âmbito do reforço estratégico da sua equipa, pretende integrar um Business Unit Manager (m/f/x), para Lisboa.

responsabilidades chave

• Ser responsável pelo desenho da estratégia de negócio da Unidade;
• Acompanhamento e gestão de equipa;
• Definição de prospects e targets de mercado para a área de Outsourcing;
• Contacto inicial com o cliente para agendamento de reuniões de prospecção;
• Realização de reuniões com prospects para apresentação do portfólio da empresa;
• Acompanhamento e gestão da carteira de clientes;
• Follow-up de candidatos para apresentação de projectos e acompanhamento a entrevistas em cliente;
• Gestão da equipa de consultores no sector das Tecnologias de Informação;
• Participação no processo de avaliação de desempenho dos consultores.

competências

• Formação superior em Gestão, Gestão de Recursos Humanos ou áreas similares;
• Experiência profissional superior a 3 anos como Business Manager/Account Manager na área de Outsourcing no Mercado Tecnológico (obrigatório);
• Forte motivação pelo desenvolvimento de negócios no âmbito de Outsourcing;
• Experiência prévia em funções de liderança e gestão de equipa (obrigatório);
• Bons conhecimentos de inglês (mínimo B2) (obrigatório);
• Forte orientação para resultados;
• Boas capacidades de liderança e de relacionamento interpessoal;
• Boas capacidades de comunicação;
• Ter vontade de evoluir individual e coletivamente e tornares-te um expert no mercado tecnológico;
• Ter vontade de exceder expectativas e evoluir pessoal e profissionalmente.

principais benefícios

• Integração em projecto sólido, estável e com elevado grau de responsabilidade;
• Função estratégica, com impacto directo nos resultados da organização;
• Possibilidade de participar em projectos nacionais e internacionais numa empresa baseada em relacionamentos pessoais, na simplicidade e na eficiência;
• Aceder a um planode carreira e formação personalizado;
• Pacote Salarial: intervalo salarial entre 2000€ a 2800€ de vencimento base mensal, prémio variável, 8,50€ de subsídio de alimentação (cartão), viatura de serviço, seguro de saúde.

Regime de trabalho híbrido (presencialmente 4 vezes por semana) e flexibilidade de horário.

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas.

Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.