Starszy Audytor/Starsza Audytorka

Banco Santander SA; Wrocław; On-site; PLN 180,000 - 260,000; Full time

Benefits offered by this job

Premia roczna

Szkolenia Dojo

Mentoring

Medicover

Karta Multisport

Elastyczny czas pracy

Program Poleceń

Job summary

Banco Santander SA w Polsce poszukuje Starszego Audytora specjalizującego się w audytach ryzyk finansowych, w tym płynności, stopy procentowej, ryzyka rynkowego, kapitałowego, ALM i skarb. Zakres obejmuje planowanie i realizację audytów, analizę danych i raportów, przygotowywanie raportów oraz prezentowanie wyników właścicielom procesów; monitorowanie realizacji zaleceń i współpracę z jednostkami biznesowymi i audytem korporacyjnym Grupy.

Oczekujemy wyższego wykształcenia, min.

Qualifications

• Wyższe wykształcenie z zakresu finansów, bankowości, ekonomii, matematyki lub zarządzania ryzykiem.
• Minimum 4 lata doświadczenia w sektorze bankowym lub finansowym.
• Umiejętność analizy danych, procesów i dokumentacji oraz formułowania uzasadnionych wniosków.
• Znajomość IIA, KNF/ EBA oraz regulacji dotyczących ryzyk finansowych w bankach.
• Certyfikaty (np. CIA, CRMA, FRM, PRM, ACCA) będą dodatkowym atutem.

Responsibilities

• Planowanie i realizacja audytów w obszarach ryzyk finansowych (płynność, stopy procentowe, ryzyko rynkowe, kapitał, skarb, ALM).
• Analiza procesów, danych, raportów, limitów, modeli i mechanizmów zarządzania ryzykiem.
• Przygotowywanie raportów z audytów i prezentowanie wyników właścicielom procesów i interesariuszom.
• Monitorowanie realizacji zaleceń poaudytowych.
• Współpraca z jednostkami biznesowymi, obszarami ryzyka, finansów, skarbu, compliance i audytem korporacyjnym Grupy.
• Udział w przeglądach tematycznych oraz zadaniach ad hoc.

Skills

Analiza danych

Analiza procesów

Komunikacja ustna i pisemna

Angielski

Polski (native)

MS Office (Excel)

SQL

Python

Power BI

Education

Wyższe wykształcenie

Tools

SQL

Python

Power BI

Excel

Job description

Starszy Audytor/Starsza Audytorka Country: Poland

Starszy Audytor/Starsza Audytorka Poznaj nasz bliżej:

Do Departamentu Audytu Wewnętrznego szukamy osoby, która dołączy do nas jako starszy/a Audytor/Audytorka i będzie specjalizować się w audytach dotyczących ryzyk finansowych w banku — w szczególności ryzyka płynności, ryzyka stopy procentowej, ryzyka rynkowego, kapitałowego oraz procesów skarbu, ALM i zarządzania bilansem.

Dołączając się do nas będziesz uczestniczyć w niezależnej ocenie adekwatności i skuteczności systemu zarządzania ryzykiem, kontroli wewnętrznej oraz procesów zarządzania Bankiem.

Twój zakres obowiązków Samodzielne planowanie i realizacja audytów w szczególności w obszarze ryzyk finansowych, w tym audytów dotyczących płynności, stopy procentowej, ryzyka rynkowego, kapitału, skarbu, ALM oraz powiązanych procesów finansowych. Analiza procesów, danych, raportów, limitów, modeli, kontroli i mechanizmów zarządzania ryzykiem w badanych obszarach. Przygotowywanie raportów z audytów oraz prezentowanie wyników właścicielom procesów i interesariuszom. Monitorowanie terminowej i skutecznej realizacji rekomendacji poaudytowych. Współpraca z jednostkami biznesowymi, obszarami ryzyka, finansów, skarbu, compliance oraz audytem korporacyjnym Grupy. Udział w przeglądach tematycznych oraz zadaniach ad hoc zlecanych przez Zarząd, Radę Nadzorczą, regulatora lub Grupę.

Nasze oczekiwania: Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: finanse, bankowość, ekonomia, matematyka, statystyka, zarządzanie ryzykiem lub kierunki pokrewne. Min. 4 lata doświadczenia w sektorze bankowym lub finansowym Czynny udział w audycie wewnętrznym, audycie zewnętrznym, kontroli wewnętrznej, zarządzaniu ryzykiem lub compliance. Umiejętność analizy danych, procesów i dokumentacji oraz wyciągania dobrze uzasadnionych wniosków. Umiejętność opracowywania raportów, wniosków, rekomendacji oraz ustaleń dotyczących ryzyk i procesów. Umiejętność profesjonalnego i jasnego komunikowania informacji — zarówno pisemnie, jak i ustnie. Znajomość języka angielskiego na poziomie pozwalającym na swobodną komunikację Gotowość do pracy z dokumentacją oraz przygotowywanie materiałów w języku angielskim dla Centrali w Hiszpanii Znajomość narzędzi MS Office w tym Excel Gotowość do samodzielnej pracy, dobrej organizacji zadań oraz współpracy z osobami na różnych poziomach organizacji Znajomość języka polskiego na poziomie native Mile widziane Znajomość metodyki audytu wewnętrznego, standardów IIA, regulacji KNF/EBA oraz regulacji dotyczących ryzyk finansowych w bankach. Certyfikaty lub rozpoczęta ścieżka certyfikacyjna, np. CIA, CRMA, FRM, PRM, ACCA lub pokrewne. Znajomość SQL, Python, Power BI lub podobne Praktyczna znajomość jednego lub kilku obszarów: ryzyko płynności, IRRBB, ryzyka rynkowe, ALM, skarb, kapitał, finansowanie, zarządzanie bilansem lub raportowanie ryzyka.

Oferujemy Dodatkowe składniki wynagrodzenia: m.in. premia roczna Dostęp do wiedzy no limit- wewnętrzna strefa wymiany wiedzy, platforma szkoleniowa Dojo z dostępem do szkoleń na LinkedIn Learning, IBM oraz O’Reilly, program mentoringowy, webinary i podcasty eksperckie Kursy języka angielskiego i nie tylko Prywatną opiekę medyczną – Medicover Kartę Multisport Elastyczne systemy czasu pracy nastawione na zachowanie równowagi życia zawodowego i prywatnego Możliwość pracy w systemie hybrydowym Program Buddy Program Poleceń Pracowniczych z możliwością otrzymania nagrody finansowej za skuteczne polecenie Możliwość wykupienia ubezpieczenie na życie – dogodne pakiety dla siebie i rodziny Program zniżek na usługi firmowe Dodatkowe świadczenia socjalne Dostęp do platformy psychologicznej Parking samochodowy dla pracowników Parking dla rowerów i prysznic – jeśli jeździsz do pracy rowerem Program “na bank bez barier!” - tu możesz być sobą. Wyróżnia nas wysokie poczucie różnorodności i inkluzywności. Przyjazną atmosferę w pracy, imprezy integracyjne i spotkania team buildingowe Przestrzeń dla Ciebie - pięknie wyposażone biuro i strefa relaksu

Etapy rekrutacji: Rozmowa telefoniczna z naszą Rekruterką Zdalne spotkanie z Dyrektorem Departamentu i Rekruterką Decyzja Przyjęliśmy silną kulturę ryzyka i oczekujemy od wszystkich naszych pracowników, niezależnie od zajmowanego stanowiska, proaktywnej i odpowiedzialnej postawy w zarządzaniu ryzykiem.

The Santander Way Santander is evolving from a global, high-impact brand into a technology-driven organization, and our people are at the heart of this journey. Together, we are driving a customer-centric transformation that values bold thinking, innovation, and the courage to challenge what’s possible. This is more than a strategic shift. It’s a chance for driven professionals to grow, learn, and make a real difference. Our mission is to contribute to help more people and businesses prosper. We embrace a strong risk culture and all our professionals at all levels are expected to take a proactive and responsible approach toward risk management. Ready to make it happen? It starts with you. It starts here.