Eine vollständige Bewerbung in einer Minute
Maßgeschneiderter Lebenslauf und Anschreiben – versandbereit.
Stora Enso Group w Łodzi lub Tychach poszukuje Specjalisty ds. Wsparcia Sprzedaży. Do zadań należą kalkulacje ofert, wsparcie zespołu sprzedaży, przygotowywanie analiz i raportów handlowych oraz administracja współpracy z klientami.
Wymagania: biegła znajomość angielskiego (min. B2), doświadczenie w sprzedaży lub obsłudze klienta, zaawansowana znajomość MS Office oraz umiejętności analityczne i komunikacyjne. Prawo jazdy kat. B i preferencje ERP będą dodatkowym atutem.
Aktualnie do naszego zespołu poszukujemy osoby na stanowisko Specjalista ds. Wsparcia Sprzedaży (k/m) Miejsce pracy: Łódź lub Tychy
Dołączając do nas, staniesz się częścią zróżnicowanej kultury pracy, wspierającej odkrywanie nowych perspektyw i rozwój osobisty w środowisku bazującym na najwyższych międzynarodowych standardach. Przyczynisz się do tworzenia bardziej zrównoważonego świata. Aby zapewnić Ci bezpieczną podróż, będziemy wspierać Twoje dobre samopoczucie, zarówno fizycznejak i psychiczne. Oferujemy zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w firmie produkcyjnej w branży przetwórstwa drzewnego będącej liderem o zasięgu globalnym oraz szeroki pakiet socjalny (m.in. Multisport, fundusz pożyczkowy, bilety na imprezy kulturalno- oświatowe, świadczenia pieniężne świąteczne, paczki świąteczne dla dzieci, wycieczki i in.).
Are you curious and would like to work with innovation in renewable products? Our purpose “Do good for people and the planet. Replace non-renewable materials with renewable products” underpins our belief that everything that can be made with fossil-based materials today can be made from a tree tomorrow, and highlights Stora Enso’s opportunity to contribute to a greener economy. Take a look at our open positions! At Stora Enso you will join forces with around 19000 colleagues - a wide range of people with a diverse set of backgrounds and skills, all focused on the potential of biomaterials, paper, packaging and wooden construction. Introduce yourself to our recruiters and we'll get in touch if there is a role that seems like a good match. By joining us, you will contribute towards a more sustainable world, as we believe anything made from fossil-based materials today can be made from a tree tomorrow. With our values in Stora Enso, “Lead and Do what’s right”, we expect high performance, speed and agility in every part of our organization. Safety and wellbeing are our top priority every day. We inspire you to lead your growth and to set the ambition high. We believe diversity strengthens our competitiveness and contributes to better decision-making. Diverse working teams help us to explore different perspectives and challenge our way of thinking. We work actively to increase diversity in the workplace and welcome applicants from diverse backgrounds. Stora Enso is an equal opportunity employer and follows non-discriminatory practices. To prepare yourself for our recruitment process, please explore the page provided: Applying for a job - Careers | Stora Enso Based on the location and level of the position the normal recruitment process could in addition entail, video interview, aptitude tests, and pre-employment actions such as; background checks, references, health check-up and drug test as part of the final stages. You will be informed to what is applicable to the role during the recruitment process.