Payroll Specialist with Czech or Slovak

Talentuno; Warszawa; On-site; PLN 60,000 - 80,000; Full time

Benefits offered by this job

Health insurance

Life insurance

Multisport card

Internal training

Loyalty program

Good location

Employment contract

Job summary

Talentuno poszukuje Payroll Specialist z doświadczeniem w czeskim lub słowackim prawie pracy, gotowego do pracy w Warszawie. Zakres obowiązków obejmuje administrację HR, wsparcie kierowników w zakresie prawa pracy Czech i Słowacji, przygotowywanie raportów payroll oraz administrowanie świadczeniami i archiwizacją dokumentów.

Wymagana biegła znajomość MS Excel, znajomość czeskiego lub słowackiego oraz zaawansowana wiedza z zakresu prawa pracy.

Qualifications

• Administracja HR zgodnie z lokalnym prawem pracy
• Wsparcie kierowników w zakresie czeskiego i słowackiego prawa pracy
• Przygotowywanie raportów i danych payroll
• Administracja świadczeń pracowniczych
• Archiwizacja dokumentów
• Biegła znajomość MS Excel
• Zaawansowana znajomość prawa pracy i przepisów dotyczących pracowników i payroll

Responsibilities

• Administracja sprawami HR zgodnie z lokalnym prawem pracy.
• Wspieranie kierowników ds. pracowniczych w zakresie czeskiego i słowackiego prawa pracy oraz bieżących zagadnień kadrowych.
• Przygotowywanie raportów i danych payroll.
• Administracja świadczeń pracowniczych.
• Archiwizacja dokumentów kadrowych.
• Gotowość do pracy w Warszawie.
• Posiadanie zaawansowanej wiedzy o prawie pracy i przepisach kadrowych oraz payrollowych

Skills

HR administration

Czech/Slovak language

Payroll data preparation

Employee benefits

Document archiving

MS Excel

Labor law knowledge

Tools

MS Excel

Job description

Praca na stanowisku Payroll Specialist with Czech or Slovak

Payroll Specialist with Czech or Slovak

• Administration of human resources matters according to local labour laws.
• Support of function managers in the field of Slovak/Czech labour law and current personnel matters.
• Preparation of reports and payroll data.
• Administration of employee benefits.
• Archiving of documents.
• Fluent in Czech or Slovak.
• Knows MS Excel very well.
• Ready to work in Warsaw.
• Has an advanced knowledge of labour law and regulations concerning personnel and payroll matters.
• Long-term prospects for further professional development.
• Employment contract.
• Good location.
• Mulisport card.
• Internal training.
• Health insurance.
• Life insurance.
• Loyalty program for employees with long experience.