Młodszy specjalista ds. sprzedaży (k/m)

ASTAT; Poznań; Hybrid; PLN 67,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Umowa o pracę

Stałe godziny 8-16

Szkolenia wewnętrzne

Szkolenia zewnętrzne

Dofinansowanie zajęć sportowych

Dofinansowanie nauki języków

Ubezpieczenie na życie

Spotkania integracyjne

Dofinansowanie prywatnej opieki zdrowt

Job summary

ASTAT w Poznaniu poszukuje specjalisty ds. sprzedaży. Obowiązki obejmują pozyskiwanie klientów, sprzedaż produktów dla biznesu i klienta indywidualnego, przygotowywanie ofert, obsługę klientów i współpracę z zespołem handlowym.

Wymagania: doświadczenie w obsłudze klienta lub sprzedaży, wykształcenie techniczne lub ścisłe, dobra organizacja pracy, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole oraz znajomość angielskiego na min. B1.

Qualifications

• Doświadczenie na stanowisku związanym z obsługą klienta bądź sprzedażą
• Wykształcenie techniczne bądź ścisłe
• Komunikatywność i budowanie relacji z klientami
• Umiejętność analitycznego myślenia oraz dobre organizowanie pracy
• Umiejętność pracy w zespole
• Dobra znajomość MS Office
• Znajomość języka angielskiego min. B1
• Chęć rozwoju i nauki

Responsibilities

• Pozyskiwanie klientów oraz sprzedaż produktów klientom biznesowym i indywidualnym
• Przygotowywanie ofert handlowych
• Obsługa klientów i współpraca z zespołem handlowym
• Zarządzanie danymi i aktualizacja baz klientów
• Raportowanie i realizacja wyznaczonych celów sprzedażowych

Skills

Obsługa klienta

Sprzedaż

Komunikatywność

Analiza danych

Praca w zespole

Education

Wykształcenie techniczne lub ścisłe

Tools

CRM

MS Office

Job description

• Pozyskiwanie klientów oraz sprzedaż produktów klientom biznesowym i indywidualnym
• Przygotowywanie ofert handlowych
• Obsługa klientów i współpraca z zespołem handlowym
• Zarządzanie danymi
• Monitorowanie i aktualizacja baz klientów
• Raportowanie, realizacja wyznaczonych celów sprzedażowych

Nasze wymagania:

• Doświadczenia na stanowisku związanym z obsługą klienta bądź sprzedaży
• Wykształcenie techniczne bądź ścisłe
• Komunikatywność
• Umiejętność budowania pozytywnych relacji z klientami
• Umiejętność analitycznego myślenia
• Umiejętność pracy w zespole
• Dobra znajomość pakietu MS Office
• Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B1
• Dobra organizacja pracy własnej
• Chęć rozwoju i nauki

Mile widziane

• Umiejętność pracy w systemie CRM

• Pracę w renomowanej firmie istniejącej na rynku od ponad 30 lat
• Pomocny i zgrany zespół
• Wsparcie w trakcie wdrożenia
• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Stałe godziny pracy 8-16
• Rozwój i możliwość podnoszenia kwalifikacji poprzez system szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych
• Możliwość postawienia pierwszych kroków w karierze oraz zdobycia cennego doświadczenia

• Dofinansowanie zajęć sportowych
• Dofinansowanie nauki języków
• Ubezpieczenie na życie
• Spotkania integracyjne
• Dofinansowanie prywatnej opieki zdrowotnej

KLAUZULA INFORMACYJNA

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 ogólnego Rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. informuję, iż Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Astat Sp. z o.o., ul. Dąbrowskiego 441, 60-451 Poznań, nr tel. [phone], e-mail [e-mail]. Pani/Pana dane osobowe w zakresie wskazanym w art. 221 § 1 Kodeksu Pracy , tj. imię (imiona) i nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe wskazane przez Panią/Pana, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia będą przetwarzane na mocy Kodeksu Pracy (RODO art. 6 ust. 1 lit c), natomiast inne dane, które dobrowolnie wskaże Pani/Pan w dokumentach rekrutacyjnych na podstawie wyrażonej przez Panią/Pana zgody (RODO art. 6 ust. 1 lit. a), która może zostać odwołana w dowolnym czasie. Jeśli w dokumentach rekrutacyjnych zostały zawarte dane wrażliwe, np. dane dotyczące zdrowia, będą one przetwarzane również na podstawie wyrażonej przez Panią/Pan zgody (RODO art. 9 ust. 2 lit. a). Powyższe zgody wyraża Pani/Pan poprzez wyraźne działania jakim jest przesłanie do Administratora dokumentów aplikacyjnych (zgoda konkludentna). Celem przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest przeprowadzenie obecnego postępowania rekrutacyjnego. Pani/Pana dane osobowe zostaną usunięte po jego zakończeniu. Administrator będzie przetwarzać Pani/Pana dane osobowe także w kolejnych procesach rekrutacyjnych, jeśli wyrazi Pani/Pan na to zgodę (RODO art. 6 ust. 1 lit. a), która może zostać odwołana w dowolnym czasie (zgodnie wyrażana jest po przez zaznaczenie checkbox). W takim przypadku Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane do momentu wycofania tej zgody, lecz nie dłużej niż rok. Pani/Pana dane osobowe mogą zostać powierzone dostawcom systemów i usług IT, firmom konsultingowym i doradczym, firmom zajmującym się niszczeniem dokumentacji oraz firmom wspierającym proces rekrutacji, z którymi współpracuje Administrator i mogą zostać udostępnione upoważnionym podmiotom na udokumentowany wniosek. W zakresie wynikającym z RODO i z ograniczeniami w nim wskazanymi posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano w podstawie zgody przed jej cofnięciem. Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych osobowych i .  …