House of Abilities
Kantega
Arbeidsplassen
Skatteetaten
Bergen kommune
Arbeidsplassen
Felleskjøpet Agri
Soprana Personell Norway
Arbeidsplassen
Rituals
Soprana Personell Norway
Karlstad University
Et fremoverlent selskap i Oslo søker en engasjert IT-leder for å utvikle sitt kundesenter. Stillingen innebærer ledelse av supportsenteret, hvor du vil fokusere på kvalitet og førsteklasses kundeopplevelse. Vi ser etter en person med relevant IT-utdanning eller erfaring, god lederkompetanse og sterke kommunikasjonsferdigheter.
Vil du være med å forme fremtidens kundeopplevelser gjennom konseptet vårt Digitale løsninger – Analog kundebehandling? Vi ser etter en engasjert og motiverende IT-leder som vil utvikle og styrke kundesenteret vårt.
Vi søker en taktisk og operativ leder til å ha ansvar for supportsenteret. Du vil lede et team som håndterer førstelinjesupport for våre eksterne kunder – med fokus på kvalitet, effektivitet og en førsteklasses kundeopplevelse.
Som leder av kundesenteret får du en nøkkelrolle i organisasjonen. Du leder et dedikert team innen kundeservice og har samtidig ansvar for å utvikle og forbedre våre supportprosesser.
For spørsmål rundt rolle, vennligst kontakt senior rådgiver Einar Holth-Omdal på tlf 980 43 629 eller per epost einar@houseofabilities.com
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.