Fagarbeider/assistent

ungdomskonsulent; Bodø; On-site; NOK 360,000 - 480,000; Full time

Job summary

Engmark barnehage i Bodø kommune søker fagarbeider/assistent for heltidsstilling. Du vil arbeide i en barnehage med fokus på barns lek og utvikling, og få ansvar i daglige aktiviteter samt samarbeid med foreldrene.

Kvalifikasjoner inkluderer fullført grunnskole og gjerne fagbrev som barne- og ungdomsarbeider. Ansatte verdsettes for samarbeidsevner, fleksibilitet og serviceinnstilling.

Qualifications

• Har fullført grunnskole.
• Fagbrev som barne- og ungdomsarbeider ønskelig.

Responsibilities

• Sette deg inn i og utføre arbeid i samsvar med rammeplan for barnehager og årsplanen.
• Delta i pedagogiske planleggingsprosesser.
• Delta i og ta ansvar for daglige gjøremål og arbeidsoppgaver.
• Delta på personalmøter og andre møter etter avtale.
• Daglig kontakt og samarbeid med foreldrene.

Skills

Samarbeidsevner

Omstillingsevne

Serviceinnstilling

Education

Fullført grunnskole

Fagbrev barne- og ungdomsarbeider

Job description

Ønsker du å gjøre en forskjell?

Hei! Har du lyst til å være med på leken? På Tverlandet «kødda» vi ikke og ser på leken og barns beste med største alvor. Nå trenger vi en ny fagarbeider/assistent og håper at akkurat DU har lyst til å søke på jobb hos oss.

Vi har ledig 100 % fast stilling fra 26.09.26.

Fattige 18 km, en kort biltur og en hyggelig busstur fra sentrum ligger en av byens største barnehager. Nært sjøen/fjæra og skogen. Hit kjører du mot rushet!.

Bodø Kommune er den største barnehageeieren i Bodø og arbeider kontinuerlig med å utvikle og forbedre barnehagene sine.

Engmark barnehage har 24 faste ansatte og 6avdelinger fordelt på 2hus. Vi har plass til omkring 100 barn i alderen 1 - 6 år.

Viktigste arbeidsområder for stillingen:

• Sette deg inn i- og utføre arbeid og oppgaver i henhold til rammeplan for barnehager og årsplanen.
• Delta og bidra i pedagogiske planleggingsprosesser.
• Delta i- og ta ansvar for utførelsen av daglige gjøremål og arbeidsoppgaver.
• Delta på personalmøter eventuelt andre møter etter avtale.
• Daglig kontakt og samarbeid med foreldrene.

Andre oppgaver og ansvarsområder vil kunne tillegges stillingen avhengig av den tilsattes kompetanseområder.

Du:

• Har fullført grunnskole.
• Det er ønskelig at du har fagbrev som barne- og ungdomsarbeider.

Personlige egenskaper:

• Har gode samarbeidsevner.
• Har interesse for å bidra til å utvikle barnehagens praksis på turer, friluftsliv og lavvu-uker.
• Har en inkluderende og raus holdning til dine medarbeidere.
• Har serviceinnstilling og gode sosiale ferdigheter.
• Har fokus på å løse problemer du kan gjøre noe med.
• Er fleksibel og har omstillingsevne.

Det vil i tilsettingen bli lagt stor vekt på motivasjon for stillingen og personlig egnethet.

Vi:

• Har et profesjonelt arbeidsmiljø med fokus på barns lek og utvikling.
• Er et inkluderende og raust arbeidsfellesskap.
• Gir deg gode muligheter å forme din egen hverdag innenfor barnehagens satsingsområder.
• Har en praksis som bærer preg av å ha nærhet til naturen.
• Jobber alltid for å bli bedre og utvikle oss.

Du vil arbeide sammen med erfarne pedagoger og fagarbeidere/assistenter med høy arbeidsmoral. Vi har fokus på at alle beslutninger som tas i barnehagen skal være til barns beste.

Annet

Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju.

Lønn etter gjeldende tariffavtale/avtale.

Arbeidsplassene i Bodø kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.

Fast ansatte i Bodø kommune med fortrinnsrett som overtallig, avklart omplasseringskandidat på bakgrunn av helse eller som ønsker å øke sin stillingsandel oppfordres til å søke.

Bodø kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste iht. Offentlighetsloven § 25 selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Dette blir du i så fall varslet om.

For alle stillinger gjelder de regler som går fram av lover, reglement og gjeldende tariffavtale. Ved første gangs ansettelse i kommunen gjelder en prøvetid på 6 måneder.