Young Professional Verzuim

SV Werkt; Rotterdam; Hybrid; EUR 31,000 - 39,000; Part time

Benefits offered by this job

Vast dienstverband

Training on the job en persoonlijkeBev

Hybride werken met flexibele werktijd

Job summary

SV Werkt zoekt een Junior Casemanager Verzuim die direct kan starten in de verzuimbegeleiding en impact maakt op mensen en organisaties. Vanaf dag één werk je mee aan echte dossiers en leer je medewerkers begeleiden tijdens ziekte, met aandacht voor re-integratie en duurzame inzetbaarheid.

Je werkt voor diverse organisaties, krijgt begeleiding van ervaren collega’s en pakt snel taken en dossiers op. Deze deeltijd-positie biedt ruimte om te groeien en te leren door te doen.

Qualifications

• HBO werk- en denkniveau vereist; starter op de arbeidsmarkt is welkom.
• Communicatief sterk en leergierig.
• Nieuwsgierig en niet bang om vragen te stellen.

Responsibilities

• Contact onderhouden met medewerkers, werkgevers en arbodiensten.
• Voeren van gesprekken over verzuim en terugkeer naar werk.
• Meedenken over re-integratie en vervolgstappen.
• Bijhouden en opvolgen van dossiers.
• Samenwerken met bedrijfsartsen, arbeidsdeskundigen en HR.
• Signaleren van verbeterpunten in processen.
• Ondersteunen van werkgevers bij verzuimvragen.

Skills

Communicatieve vaardigheden

Leergierigheid

Luistervaardigheid

Verbindend vermogen

Motivatie verzuim

Education

HBO werk- en denkniveau

Starter op de arbeidsmarkt

Job description

Young Professional Verzuim

Vast dienstverband | 32-36 uur | HBO/WO

Wil jij volgende week al beginnen aan jouw carrière in verzuimbegeleiding en direct impact maken op mensen en organisaties?

Als Junior Casemanager Verzuim bij SV Werkt leer je het vak in de praktijk. Vanaf dag één draai je mee in echte dossiers en ontdek je hoe je medewerkers begeleidt tijdens ziekte en hoe organisaties omgaan met re-integratie en duurzame inzetbaarheid.

Je werkt voor verschillende organisaties, waardoor je snel veel ervaring opdoet en een brede basis legt voor je carrière. Je krijgt goede begeleiding van ervaren collega’s, maar pakt ook al snel zelf taken en dossiers op.

Dit is een rol waarin je leert door te doen, met veel afwisseling, verantwoordelijkheid en ruimte om te groeien.

Dit ga je doen!

Als Junior Casemanager Verzuim leer je het vak stap voor stap in de praktijk. Je houdt je onder andere bezig met:

• contact onderhouden met medewerkers, werkgevers en arbodiensten
• voeren van gesprekken over verzuim en terugkeer naar werk
• meedenken over re-integratie en vervolgstappen
• bijhouden en opvolgen van dossiers
• samenwerken met bedrijfsartsen, arbeidsdeskundigen en HR
• signaleren van verbeterpunten in processen
• ondersteunen van werkgevers bij verzuimvragen

Zo leer je niet alleen het proces kennen, maar ook hoe je mensen begeleidt in situaties die soms complex zijn.

Wat bieden wij jou?

• Salaris €2.800 – €3.500 bruto per maand (o.b.v. 40 uur)
• Vast dienstverband
• Training on the job en persoonlijke begeleiding
• Hybride werken met flexibele werktijden
• Opleidingen binnen het verzuimdomein (o.a. CROV)
• 25 vakantiedagen
• Werken voor verschillende organisaties en veel praktijkervaring opdoen
• Teamactiviteiten, borrels en kwartaalbijeenkomsten
• Doorgroeimogelijkheden binnen het vakgebied

Wie ben jij?

Ervaring is niet nodig. We zoeken vooral iemand die wil leren en zich wil ontwikkelen:

• HBO werk- en denkniveau
• Net afgestudeerd of starter op de arbeidsmarkt
• Communicatief sterk en leergierig
• Nieuwsgierig en niet bang om vragen te stellen
• Goed in luisteren en verbinding maken met mensen
• Gemotiveerd om zich te ontwikkelen binnen verzuim

Vragen?

Neem contact op met onze recruitment coördinator Hakan Uygur via [e-mail] of 06 13 63 74 26.