Verzorgende IG (contactverzorgende)

Woonzorgconcern IJsselheem; Kampen; On-site; EUR 31,000 - 43,000; Part time

Benefits offered by this job

Salaris 2811.51–3864.43 EUR

Contract onbepaalde tijd 28 uur

Vakantiegeld & eindejaarsuitkering

Reiskostenvergoeding

Ontwikkeling & doorgroei

Fiscale voordelen

Kortingen

PFZW pensioen

Job summary

Woonzorgconcern IJsselheem zoekt een Verzorgende IG voor locatie Myosotis in Kampen. Je bent het vertrouwde gezicht voor bewoners, levert zorg op maat en denkt mee over de kwaliteit van de zorg. Je werkt op alle diensten, ook nachtdiensten, en past zorg toe volgens het zorgplan.

Het gaat om een onbepaalde tijd contract van 28 uur. Het bruto maandsalaris ligt tussen €2.811,51 en €3.864,43, met 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering, reiskostenvergoeding en goede ontwikkel- en

Qualifications

• Een mbo-diploma Verzorgende IG.
• Ervaring in de zorg, bij voorkeur ouderenzorg.
• Affiniteit met psychiatrie.
• Inzetbaar op alle diensten, inclusief nachtdiensten.

Responsibilities

• Cliënten verplegen, verzorgen en begeleiden volgens zorgplan.
• Meedenken over de kwaliteit van zorgverlening.
• Contactpersoon zijn voor cliënt en naasten.
• Medicatie controleren, toedienen en bestellen.

Skills

Empathie

Communicatieve vaardigheden

Education

MBO-diploma Verzorgende IG

Job description

Bij Myosotis in Kampen maak jij elke dag écht het verschil. Als Verzorgende IG ben jij het vertrouwde gezicht voor onze bewoners: warm, betrokken en altijd alert op wat iemand nodig heeft. In ons team krijg jij de ruimte om met aandacht te zorgen, mee te denken en te groeien.

Wat ga je doen?

Als Verzorgende IG (contactverzorgende) bied jij zorg, afgestemd op het persoonlijke levenspatroon van onze cliënten. Zo lever je een belangrijk aandeel in het welzijn van de cliënt. Dit doe jij door:

• cliënten te verplegen, verzorgen en begeleiden op basis van de afspraken in het zorgplan;
• actief mee te denken over de kwaliteit van onze zorgverlening;
• contactpersoon te zijn voor de cliënt en haar naasten;
• medicatie te controleren, toe te dienen en te bestellen.

Waar ga je werken?

Je komt te werken op locatie Myosotis. Je bent inzetbaar op alle diensten, waar ook nachtdiensten voorkomen in je rooster. We zoeken collega's voor meerdere afdelingen:

Plantage: dit is een kleinschalige woning voor ouderen met dementie met 14 bewoners. Wij vinden als team de kwaliteit van de zorg erg belangrijk. We sparren dan ook regelmatig om de kwaliteit van de zorg te continueren / verbeteren.

Koornmarkt:hier bieden we somatische zorg in geschakelde woningen aan bewoners met niet aangeboren hersenletsel (NAH) en gerontopsychiatrische achtergrond. Jouw nieuwe team bestaat uit ongeveer 15 á 16 collega’s (verpleegkundigen, verzorgenden, helpenden en assistenten). Als team hebben we de kwaliteit van de zorg hoog in het vaandel staan.

In het gesprek kijk je samen welke afdeling bij je past en wat de beste match is.

Wie ben jij?

Naast dat jij daadkrachtig bent, beslissingen durft te nemen en een verbinder bent, vragen wij het volgende:

• een mbo-diploma Verzorgende IG;
• ervaring in de zorg, bij voorkeur in de ouderenzorg;
• affiniteit met psychiatrie;
• inzetbaar op alle diensten, waarbij ook nachtdiensten voorkomen in je rooster.

Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.

Wat bieden wij?

• bruto maandsalaris tussen € 2.811,51 en € 3.864,43 op basis van 36 uur (functiegroep 40 CAO VVT);
• onbepaalde tijd contract voor 28 uur;
• 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering;
• reiskostenvergoeding;
• ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden;
• belastingvoordeel bijvoorbeeld bij de aankoop van een (elektrische) fiets, sporten, laptop, mobiel of zonnepanelen;
• kortingen bij winkels, op reizen en uitjes zoals de dierentuin;
• uitstekende pensioenregeling bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW).

Over IJsselheem

IJsselheem ziet in elk mens een uniek persoon. Iemand met eigen waarden en gewoontes, met een eigen verhaal dat we graag willen horen. Dat geldt voor onze cliënten én voor onze medewerkers. We waarderen je om wie je bent. In onze manier van werken kijken we altijd eerst naar wat iemand zélf kan of opnieuw kan leren. Daarbij ondersteunen en stimuleren wij waar nodig, zodat mensen zo veel mogelijk zelf regie houden. Als dat helpend is, zetten we technologie of hulpmiddelen in. Tegelijkertijd kijken we naar wat het netwerk kan betekenen en hoe wij dat netwerk kunnen versterken. Zo ontstaat een voortdurende wisselwerking tussen zelfredzaamheid, technologie, het netwerk en onze expertise. Geen vaste volgorde, maar een samenspel waarin we steeds opnieuw afwegen wat op dat moment het beste past. We blijven onszelf continu verbeteren, stimuleren (technologische) innovaties en werken aan onze duurzame ambities. Zo vergroten we niet alleen de kwaliteit van leven van ouderen, maar ook het werkplezier en de ontwikkelmogelijkheden van onze medewerkers. Het Strategisch Kompas laat zien welke koers we varen richting 2030. Hoe wij daarbij onze medewerkers centraal zetten, is uitgewerkt in onze M&O-visie.

Ben je nieuwsgierig?

Lijkt het je leuk om de sfeer bij ons écht te ervaren? We maken hier binnen onze sollicitatieprocedure graag ruimte voor! Na een eerste kennismaking kijken we samen of een meeloopmoment een mooie volgende stap is, zodat je een goed beeld krijgt van ons team en de werkomgeving.

Heb je nog vragen?

Heb je inhoudelijke vragen over de vacature? De roosteraar beantwoorden met plezier jouw vragen via 038-3038324. Wil je meer weten over de wervings- en selectieprocedure? Werving en Selectie via 088 339 44 00. Een berichtje sturen via sms of WhatsApp kan ook. Of mail naar [e-mail].

Interne (re-integratie en herplaatsing) kandidaten krijgen voorrang bij het vervullen van de openstaande vacatures wanneer zij voldoen aan de functie-eisen en/of bij gelijke geschiktheid.