Teamleider Openbare Veiligheid en Vergunningen (OV&V)

Incipias; Stadskanaal; Hybrid; EUR 50,000 - 72,000; Part time

Benefits offered by this job

Individueel Keuzebudget 17,05%

Hybride werken

Job summary

Gemeente Stadskanaal zoekt een Teamleider Openbare Veiligheid en Vergunningen (OV&V) voor 24–32 uur per week. Je geeft leiding aan 29 professionals op VTH en openbare veiligheid, en bent verantwoordelijk voor continue uitvoering, kwaliteitsbewaking en ontwikkeling van processen.

De functie kent een interim-opdracht van 6 maanden, met hybride werken mogelijk en start zo spoedig mogelijk. Vereisten omvatten HBO-niveau en VOG. Salaris schaal 11 CAO Gemeenten, bruto maandsalaris 4.520–6.422 euro.

Qualifications

• Afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau.
• Minimaal 5 jaar ervaring in een zelfstandige leidinggevende functie binnen de overheid.
• Ervaring met vergunningen en openbare veiligheid binnen ruimtelijke ontwikkeling en beheer.
• Ervaring met integraal aansturen van professionals binnen ruimtelijke ontwikkeling en beheer.
• Ervaring met adviseren over organisatieontwikkeling en professionalisering.
• Ervaring met coachen en begeleiden van medewerkers.
• Sterke leiderschapskwaliteiten: verbindend, duidelijk en teamgericht.
• Bevoegdheid en bestuurlijke sensitiviteit; comfortabel in een politiek-bestuurlijke omgeving.
• Resultaatgericht, besluitvaardig en goed in prioriteren.
• Affiniteit met openbare veiligheid en vergunningen.
• Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is vereist.

Responsibilities

• Integraal leiding geven aan het team OV&V (29 medewerkers), ondersteund door senior medewerkers.
• Zorgen voor stabiele en effectieve uitvoering van vergunningverlening, toezicht en handhaving.
• Bewaken van voortgang, kwaliteit, capaciteit en resultaten.
• Coachen en ondersteunen van medewerkers in hun ontwikkeling.
• Focus en prioritering aanbrengen binnen de taakvelden.
• Samenwerking stimuleren binnen het team, de organisatie en externe partners.
• Optreden als sparringpartner voor management bij vraagstukken.
• Bijdragen aan ontwikkeling en professionalisering van het team en werkprocessen.
• Verantwoording afleggen aan de afdelingsmanager en deelnemen aan managementoverleg.

Skills

Leiderschap

Teamontwikkeling

Bestuurlijke sensitiviteit

Resultaatgericht

Communicatie

Coachen

Politiek-bestuurlijke vaardigheden

Education

HBO-bachelorniveau

Job description

• Uren per week: 24 tot 32
• Reageren kan tot: 9 november 2026

Over de functie

Voor onze opdrachtgever, de Gemeente Stadskanaal, zijn wij op zoek naar een Teamleider Openbare Veiligheid en Vergunningen (OV&V). In deze tijdelijke rol neem jij de dagelijkse leiding op je over een team van 29 professionals actief op het gebied van vergunningverlening, toezicht en handhaving (VTH), boa-inzet en openbare orde en veiligheid. Je werkt vanuit de afdeling Ruimtelijke Ontwikkeling en Beheer (ROB) in een dynamische omgeving waar bestuurlijke vraagstukken, maatschappelijke opgaven en operationele uitvoering samenkomen. De opdracht is ontstaan omdat de huidige teamleider wegens ziekte is uitgevallen; jij zorgt voor continuïteit en voert de ingezette koers voort.

Wat ga je doen?

• Integraal leiding geven aan het team OV&V (29 medewerkers), ondersteund door een senior medewerker VTH en een senior medewerker OV&V voor de inhoudelijke functionele aansturing.
• Zorgen voor een stabiele en effectieve uitvoering van de werkzaamheden binnen vergunningverlening, toezicht, handhaving en openbare veiligheid.
• Bewaken van voortgang, kwaliteit, capaciteit en resultaten.
• Coachen en ondersteunen van medewerkers in hun ontwikkeling en professioneel functioneren.
• Focus en prioritering aanbrengen binnen de verschillende taakvelden.
• Samenwerking stimuleren binnen het team, de organisatie en met externe partners zoals politie, veiligheidsregio en omgevingsdienst.
• Optreden als sparringpartner voor management en bestuur bij vraagstukken op het gebied van vergunningen, handhaving en openbare veiligheid.
• Bijdragen aan de verdere ontwikkeling en professionalisering van het team en de werkprocessen.
• Verantwoording afleggen aan de afdelingsmanager en deelnemen aan het managementoverleg.

Jouw profiel

• Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau.
• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in een zelfstandige leidinggevende functie binnen de overheid.
• Je hebt aantoonbare werkervaring op het gebied van vergunningen en openbare veiligheid binnen ruimtelijke ontwikkeling en beheer.
• Je hebt ervaring met het integraal aansturen van professionals binnen het domein ruimtelijke ontwikkeling en beheer.
• Je hebt ervaring met adviseren over organisatieontwikkeling en professionalisering.
• Je hebt ervaring met het coachen en begeleiden van medewerkers in hun professionele ontwikkeling.
• Je beschikt over sterke leiderschapskwaliteiten: verbindend, duidelijk en gericht op teamontwikkeling.
• Je hebt bestuurlijke en organisatorische sensitiviteit en beweegt je makkelijk in een politiek-bestuurlijke omgeving.
• Je bent resultaatgericht, besluitvaardig en in staat om prioriteiten te stellen in complexe situaties.
• Je hebt affiniteit met de inhoudelijke werkvelden binnen openbare veiligheid en vergunningen.
• Het overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een vereiste.

Wat bieden wij?

• Een maatschappelijk relevante interim-opdracht bij de Gemeente Stadskanaal voor 24 tot 32 uur per week.
• Een opdracht voor 6 maanden, met een zo spoedig mogelijke startdatum.
• Een dynamische werkomgeving waarin je echt het verschil kunt maken voor een groeiend en professionaliserende team.
• Hybride werken is mogelijk, werkdagen in overleg.
• Inschaling in functieschaal 11 (CAO Gemeenten), met een bruto maandsalaris bij fulltime tussen 4.520 en 6.422 euro. Daarbovenop ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris.