Team Lead Warehouse Amsterdam

Crisp; Amsterdam; On-site; EUR 42,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

B Corp-certificering

Crisp University trainings

Sportbudget

Pensioenregeling BPFL

Korting Crisp-boodschappen

Job summary

Crisp in Amsterdam zoekt een Teamleider Warehouse die samen met een team zorgt dat dagelijks duizenden boodschappen op tijd en in topconditie bij klanten arriveren.

Je geeft leiding aan Assistent Teamleiders en Warehouse Medewerkers, bewaakt productiezorg, veiligheid en efficiëntie, en stuurt op procesverbeteringen. Je ontwikkelt leiderschapsvaardigheden en biedt gerichte coaching.

Qualifications

• Ervaring als leidinggevende met geven van feedback- en contractgesprekken.
• Ervaring in een operationele omgeving met een diverse groep medewerkers.
• In een complexe omgeving overzicht behouden en proactief verbeteren van processen.

Responsibilities

• Leidinggeven aan Assistent Teamleiders en Warehouse Medewerkers.
• Toezicht houden op ontvangst, check en pick van producten in het warehouse.
• Team motiveren en zorgen voor efficiënte en veilige werkomgeving.
• Coaching geven en ontwikkelingsstappen voor teamleden stimuleren.

Skills

Leidinggeven

Coachen

Procesverbetering

Job description

Bij Crisp hebben we een missie: eten met meer smaak bereikbaar maken voor iedereen. Als Teamleider Warehouse Amsterdam zorg jij er samen met je team voor dat ons distributiecentrum in Amsterdam die belofte elke dag waarmaakt: duizenden boodschappen, op tijd en in topconditie bij onze klanten.

Wat je gaat doen

• Als Teamleider Warehouse werk je in een van onze warehouses, waar we dagelijks de in- en uitstroom van duizenden boodschappen begeleiden.
• Je geeft leiding aan Assistent Teamleiders en Warehouse Medewerkers, die in de verschillende hallen van ons warehouse verantwoordelijk zijn voor het ontvangen, checken en picken van alle producten.
• Je zorgt dat je team gemotiveerd is en efficiënt en veilig werkt.
• Je bent kritisch en proactief over verbeteringen van onze processen die altijd sneller, veiliger en schoner kunnen.
• Je ontwikkelt je leiderschapsskills en helpt de mensen in je team met gerichte coaching stappen te zetten in hun ontwikkeling.
• Ervaring als leidinggevende. Je hebt bijvoorbeeld ervaring met het voeren van feedback- en contractgesprekken, en weet verantwoordelijkheid te nemen in het verbeteren van processen
• Ervaring in een operationele omgeving met een diverse groep medewerkers. Dit kan bijvoorbeeld een supermarkt, magazijn of andere logistieke omgeving geweest zijn
• In een complexe omgeving houd jij makkelijk overzicht
• Je hebt snel door wanneer er verbeteringen mogelijk zijn en gaat graag proactief te werk, of het nu gaat om het delen van tips met medewerkers of het bespreken van procesveranderingen met je team
• Je vindt het leuk om de mensen om je heen te motiveren en hen te enthousiasmeren
• Werken in onze koelcel of vriezer vind je geen probleem
• Op plotselinge uitdagingen reageer jij op een probleemoplossende manier en schakel je snel
• Op onregelmatige tijden werken vind je geen probleem

Wat wij bieden

• Werken bij een B Corp gecertificeerd bedrijf, waarbij je de kans krijgt om je stempel te drukken op het Europese voedselsysteem.
• Ontwikkelprogramma met trainingen en webinars via Crisp University
• Voor nu een persoonlijk budget voor sport of andere leuke activiteiten via bijvoorbeeld Ticketmaster, Pathé en Swapfiets
• Voor straks een perfect pensioen via BPFL.
• Enthousiaste, slimme collega’s en tijd om elkaar te leren kennen tijdens sport, events en proeverijen.
• En… fikse korting op je Crisp boodschappen, omdat je thuis natuurlijk ook goed wilt eten.

Bij Crisp streven we naar een inclusieve en diverse werkomgeving waarin iedereen welkom is, ongeacht hun achtergrond, geslacht, leeftijd, etniciteit, seksuele geaardheid, religie of beperking. Wij moedigen sollicitanten met diverse perspectieven en achtergronden aan om te solliciteren en geloven in gelijke kansen voor iedereen. We waarderen de unieke bijdragen die elke medewerker kan leveren en zijn vastbesloten om een inclusieve werkplek te creëren waarin iedereen wordt gerespecteerd en gewaardeerd.