Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Gemeente Breda zoekt een Specialist Microsoft 365 Copilot en AI-agents die teams ondersteunt bij de inzet van Copilot, training geeft en maatwerkoplossingen implementeert.
Je brengt technologische expertise samen met didactische vaardigheden om collega's zelfstandig verder te laten groeien, ontwikkelt agents in Copilot Studio en zorg voor duidelijke overdracht en beheer, zodat kennis blijvend wordt opgebouwd.
Voor Gemeente Breda zoeken wij een Specialist Microsoft 365 Copilot en AI-Agents. Breng Microsoft 365 Copilot tot leven in het dagelijkse werk. Jij bouwt slimme AI-agents, traint collega’s en zorgt dat de opdrachtgever zelfstandig verder kan.
De opdrachtgever zet een volgende stap in het gebruik van Microsoft 365 Copilot, AI-agents en procesautomatisering. Veel collega’s beschikken inmiddels over Copilot en de algemene trainingen zijn georganiseerd. Nu ligt de focus op concrete toepassingen die teams tijd besparen, processen verbeteren en medewerkers ondersteunen bij hun dagelijkse werk.
De opdrachtgever zoekt een specialist die techniek, training en advies samenbrengt. Jij onderzoekt wat teams nodig hebben en vertaalt hun werkzaamheden naar praktische oplossingen binnen het Microsoft-platform. De ene keer help je een team om Copilot Chat beter te gebruiken, de andere keer ontwikkel je een maatwerktraining, bouw je een agent in Microsoft Copilot Studio of richt je een ondersteunende Power Automate-flow in. Je zorgt niet alleen dat oplossingen technisch werken, je maakt ze begrijpelijk, test ze zorgvuldig en draagt ze goed over zodat kennis en ervaring blijvend in de organisatie worden opgebouwd.
Wat ga je doen?
Als specialist Microsoft 365 Copilot en AI-agents werk je op het snijvlak van gebruikersbehoeften, techniek en leren. Je gaat actief in gesprek met teams en vraagt door. Waar besteden medewerkers veel tijd aan? Welke knelpunten ervaren zij? Welke informatie hebben zij nodig? En welke oplossing levert daadwerkelijk waarde op?
Op basis van jouw analyse adviseer je over de best passende toepassing, zoals Copilot Chat, Agent Builder, Copilot Studio of Power Automate.
Je ontwikkelt en verzorgt teamspecifieke maatwerktrainingen. Als richtlijn geef je gemiddeld twee maatwerktrainingen per maand. Je verdiept je vooraf in het werk van het team en maakt een praktische training met herkenbare voorbeelden, met nadruk op effectief en verantwoord gebruik van Microsoft 365 Copilot Chat en, waar relevant, beschikbare agents en Notebooks.
Daarnaast ontwikkel en verzorg je trainingen over Agent Builder zodat medewerkers zelfstandig eenvoudige agents kunnen bouwen voor persoonlijke of duidelijk afgebakende toepassingen. Je maakt helder waar de grens ligt tussen wat medewerkers zelf kunnen maken en welke vraagstukken in Copilot Studio samen met ICT moeten worden ontwikkeld.
Je kunt ook algemene Copilot-trainingen overnemen wanneer interne trainers niet beschikbaar zijn en je geeft demonstraties aan gebruikers, beheerders en managementteams.
Bij alles wat je maakt, houd je rekening met overdracht en beheer. Je ontwikkelt herbruikbaar trainingsmateriaal, gebruikershandleidingen, werkinstructies, oefeningen, veelgestelde vragen en korte instructievideo’s. Ook documenteer je ontwerpkeuzes, configuraties, afhankelijkheden, risico’s en beheeraspecten zodat kennis niet bij één persoon blijft.
Jouw profiel
Waar jij en je collega’s het verschil maken
Je werkt voor de opdrachtgever en werkt nauw samen met trainers, beheerders, ontwikkelaars en andere betrokkenen bij Microsoft 365 Copilot, AI-agents en procesautomatisering. Je bent regelmatig in gesprek met teams uit de hele organisatie waardoor je uiteenlopende werkzaamheden, processen en maatschappelijke opgaven leert kennen. Jij verbindt die dagelijkse praktijk met de mogelijkheden van het Microsoft-platform.
Samen zorg je ervoor dat nieuwe toepassingen veilig, beheersbaar en bruikbaar zijn. Je geeft collega’s vertrouwen om met Copilot en AI-agents te werken en helpt hen om zelf steeds meer kennis op te bouwen. Je krijgt ruimte om initiatief te nemen, nieuwe mogelijkheden te onderzoeken en verbeteringen voor te stellen. Je werkt praktisch en resultaatgericht, met aandacht voor de mensen die de oplossingen gebruiken.
Het uiteindelijke doel is dat de opdrachtgever ontwikkelde agents, trainingen, documentatie en werkwijzen zelfstandig kan gebruiken, beheren en verder ontwikkelen.
De opdrachtgever hecht waarde aan
De opdrachtgever hecht waarde aan een inclusieve werkomgeving waarin iedereen zich welkom voelt. Je wordt aangemoedigd om jezelf te laten zien, je ideeën te delen en verantwoordelijkheid te nemen. Er is begrip en aandacht voor diversiteit en iedere collega draagt op zijn of haar manier bij aan het gezamenlijke resultaat.
Competenties