Senior Talent Acquisition & Recruitment Marketing Lead

Regional Jet Center; Netherlands; On-site; EUR 44,000 - 59,000; Full time

Benefits offered by this job

Eindejaarsuitkering

Winstdeling

Vakantietoeslag

Reiskostenvergoeding

IPB-regeling

Pensioenregeling

Vitaliteit budget

13 Adv-dagen

27 vakantiedagen

Job summary

Regional Jet Center is op zoek naar een Recruiter om talent te werven voor Europa’s grootste vliegtuigonderhoudsbedrijf voor Embraers op Schiphol. Je bouwt bruggen tussen jonge professionals en ons dynamische HR-team en ontwikkelt recruitmentstrategieën en campagnes.

Je beheert het volledige proces, optimaliseert de ATS en werkt samen met hiring managers om geschikte kandidaten te vinden in Nederland en Europa. Ervaring met Recruitee en een hands-on, creatieve aanpak zijn vereist.

Qualifications

• Afgeronde HBO-opleiding vereist.
• Minimaal 4 jaar ervaring als Recruiter, bij voorkeur in luchtvaart of technische sector.
• Uitstekende communicatie- en sociale vaardigheden.
• Vloeiende Nederlandse en Engelse taal.
• Hands-on mentaliteit en out-of-the-box denken.

Responsibilities

• Beheren van het volledige recruitmentproces.
• Ontwikkelen van wervingsstrategieën en recruitmentmarketingcampagnes.
• Optimaliseren van de ATS Recruitee en beheren van kanalen.
• In kaart brengen van kandidaten in Nederland en Europa.
• Voeren en evalueren van gesprekken.
• Plannen en uitvoeren van recruitmentevents en scholenbezoeken.
• Opstellen van meerjaren recruitmentplan en kwartaalrapportages.
• Voorstellen van nieuw wervingsbeleid.

Skills

Communicatieve vaardigheden

Sociale vaardigheden

Nederlands

Engels

Education

HBO-opleiding

Tools

Recruitee

Job description

Regional Jet Center is op zoek naar een Recruiter om talent te werven voor Europa’s grootste vliegtuigonderhoudsbedrijf voor Embraers op Schiphol. Je bouwt bruggen tussen jonge professionals en ons dynamische HR-team en ontwikkelt recruitmentstrategieën en campagnes.

Je beheert het volledige proces, optimaliseert de ATS en werkt samen met hiring managers om geschikte kandidaten te vinden in Nederland en Europa. Ervaring met Recruitee en een hands-on, creatieve aanpak zijn vereist.