Salarisadministateur

InteraktContour; Hoogland; On-site; EUR 38,000 - 52,000; Part time

Benefits offered by this job

Tijdelijk contract 24u

Salaris conform FWG 45

8,33% vakantiegeld

8,33% eindejaarsuitkering

Pensioenopbouw

Hybride werken mogelijk

Job summary

Meander Medisch Centrum zoekt een salarisadministrateur voor circa 24 uur per week, tijdelijk 8–9 maanden, vanwege zwangerschapsvervanging. Je werkt in een team van circa 3.500 medewerkers en levert tijdige salarisverwerking conform FWG 45 cao Ziekenhuizen.

Naast een collegiale werksfeer krijg je ruimte voor hybride werken, 8,33% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering, en pensioenopbouw via Pensioenfonds Zorg & Welzijn.

Qualifications

• Minimaal enkele jaren ervaring binnen een salarisadministratie.
• Een afgerond PDL-diploma.
• Kennis van actuele wet- en regelgeving op salarisgebied.
• Ervaring met AFAS Profit is een must.
• Ervaring met ORTEC is een pre.
• Goede kennis van Excel.
• Nauwkeurige, proactieve en zelfstandige werkhouding.
• Klantgerichte communicatie en een servicegerichte instelling.

Responsibilities

• Zorg voor een correcte, tijdige en betrouwbare salarisverwerking.
• Verzamel, controleer en verwerk mutaties en maandelijkse salarisrun.
• Beantwoord vragen over salaris, verlof en arbeidsvoorwaarden.
• Signaleer afwijkingen en bewaak salarisgegevens.
• Draag bij aan proces- en systeemverbeteringen.
• Leveren van rapportages en overzichten waar nodig.
• Borging van wet- en regelgeving binnen salarisadministratie.

Skills

Ervaring salarisadministratie

Nauwkeurige werkhouding

Proactieve houding

Zelfstandigheid

Klantgerichte communicatie

Education

PDL-diploma

Tools

AFAS Profit

ORTEC

Excel

Job description

Salarisadministrateur (tijdelijk)

24 uur per week | periode van circa 8-9 maanden

Ben jij een ervaren salarisadministrateur die energie krijgt van complexe salarisvraagstukken, wet- en regelgeving én werken in een dynamische zorgomgeving? Zoek je een nieuwe uitdaging, waarin je direct van betekenis bent binnen een betrokken team? Dan maken wij graag kennis met jou!

Vanwege zwangerschapsverlof van één van onze collega's zoeken wij een tijdelijke versterking voor onze salarisadministratie.

Over de afdeling

De afdeling HR bestaat uit ongeveer 40 collega's die dagelijks bijdragen aan een organisatie waarin medewerkers optimaal ondersteund worden om de beste zorg te leveren. Binnen HR werken verschillende expertises samen, waaronder Advies & Beleid, Arbo & Gezondheid, Recruitment, Flexbureau en het HR Servicecentrum.

Je komt terecht in het team van Nanette die het HR Servicecentrum aanstuurt, waar Salarisadministratie, HR Support en Applicatiebeheer nauw samenwerken. De salarisadministratie bestaat uit een deskundig en enthousiast team waarin samengewerkt wordt aan een correcte en tijdige salarisverwerking voor ruim 3.500 medewerkers.

Naast hard werken vinden we een prettige werksfeer belangrijk. We helpen elkaar, delen kennis en hebben oog voor elkaar.

Wat ga je doen?

Als salarisadministrateur zorg je samen met je collega's voor een correcte, tijdige en betrouwbare salarisverwerking. Je verzamelt, controleert en verwerkt mutaties en bent betrokken bij alle werkzaamheden rondom de maandelijkse salarisrun.

Daarnaast:

• Beantwoord je vragen van medewerkers en leidinggevenden over salaris-, verlof- en arbeidsvoorwaardelijke onderwerpen.
• Controleer en bewaak je salarisgegevens en signaliseer je afwijkingen.
• Werk je mee aan verbeteringen van processen en systemen.
• Lever je rapportages en overzichten aan waar nodig.
• Draag je bij aan de borging van wet- en regelgeving binnen de salarisadministratie.

Je werkt in een omgeving waarin geen dag hetzelfde is en waar jouw expertise direct zichtbaar resultaat oplevert.

Wij vragen

• Minimaal enkele jaren ervaring binnen een salarisadministratie.
• Een afgerond PDL-diploma.
• Kennis van actuele wet- en regelgeving op het gebied van salarisadministratie.
• Ervaring met AFAS Profit is een must have.
• Ervaring met ORTEC is een pre.
• Goede kennis van Excel.
• Een nauwkeurige, proactieve en zelfstandige werkhouding.
• Klantgerichte communicatie en een servicegerichte instelling.
• Het vermogen om snel te schakelen tussen verschillende werkzaamheden.

Wij bieden

• Een tijdelijke arbeidsovereenkomst van 24 uur per week voor circa 8 tot 9 maanden vanwege zwangerschapsvervanging.
• Een salaris conform FWG 45 van de cao Ziekenhuizen.
• 8,33% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering.
• Pensioenopbouw via Pensioenfonds Zorg & Welzijn.
• Het salarisadministratie team heeft de teamdagen op dinsdag en donderdag, de overige uren zijn flexibel in te delen in werktijden en in overleg is de mogelijkheid om deze uren hybride te werken.
• Een collegiaal team waarin samenwerking en kennisdeling centraal staan.
• Een uitdagende functie binnen een topklinisch ziekenhuis waar jouw expertise er echt toe doet.

Werken bij Meander. Volg je gevoel.

Meander Medisch Centrum is hét ziekenhuis voor Amersfoort en omstreken. Met ruim 3.500 medewerkers bieden wij hoogwaardige zorg dichtbij huis. Collega's omschrijven onze cultuur als betrokken, professioneel, laagdrempelig en mensgericht. Dat merk je iedere dag, zowel in de zorg als in de ondersteunende diensten.

Enthousiast?

Ben jij beschikbaar voor een tijdelijke uitdaging en wil je jouw kennis en ervaring inzetten binnen een professionele zorgorganisatie?