Procesanalist IT

werken bij VGZ; Arnhem; Hybrid; EUR 50,000 - 71,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris tussen €4.460,- en €6.371,- br

Thuiswerken mogelijk

Internetvergoeding €40,- bruto per Ma

208 vakantiedagen per jaar

Zorgverzekering korting

Job summary

VGZ zoekt een Procesanalist IT die verantwoordelijk is voor het beschrijven, modelleren en analyseren van IT-processen binnen de IT-divisie. Je legt afhankelijkheden, varianten en overdrachtsmomenten vast volgens de geldende conventies en kwaliteitscriteria.

Je ondersteunt de organisatie bij het in kaart brengen van koppelingen tussen processen, systemen en teams en bewaakt het processenhuis zodat het actuele en betrouwbare beeld geeft.

Qualifications

• Beschrijven, modelleren en analyseren van IT-processen volgens geldende conventies en kwaliteitscriteria.
• Ondersteunen bij in kaart brengen van afhankelijkheden en koppelingen tussen processen, systemen en teams.
• Behouden van volledig, actueel, consistent en herleidbaar proceshuis (IT-divisie).

Responsibilities

• Beschrijven, modelleren en analyseren van IT-processen.
• Vastleggen van varianten, uitzonderingen en overdrachtsmomenten.
• Ondersteunen bij verbetering van organisatie op procesniveau.
• Zorgen voor volledige en consistente procesbeschrijvingen volgens standaarden.

Education

HBO werk- en denkniveau in informatiekunde / informatica / bedrijfskunde

Tools

BPM-platform

Data-analyse

BPMN 2.0

ITIL v4

COBIT

ISO

Job description

Samen werken aan toekomstbestendige zorg. Dát is waar jij je als Procesanalist IT bij Coöperatie VGZ dagelijks voor inzet. Dit doe je binnen een gezonde werkomgeving, waar je gezien wordt en jouw talent ertoe doet. Nieuwsgierig naar de functie en naar Coöperatie VGZ als werkgever? Lees snel verder.

Als Procesanalist IT bij VGZ ben je verantwoordelijk voor het beschrijven, modelleren en analyseren van de IT-processen binnen de IT-divisie. Hierin beschrijf je de verantwoordelijkheden, activiteiten, in- en output, afhankelijkheden en overdrachtsmomenten binnen het proces. Je brengt varianten en uitzonderingen in kaart en zorgt ervoor dat deze vastlegging voldoet aan de geldende modelleringsconventies en kwaliteitscriteria.

Als Procesanalist IT beschrijf je de verantwoordelijkheden, activiteiten en in- en output van het proces. Hierin neem je de afhankelijkheden, varianten, uitzonderingen en overdrachtsmomenten in mee. Je ondersteunt de organisatie bij het in kaart brengen van afhankelijkheden en koppelvlakken tussen processen, systemen en teams. Ook zorg je dat de procesbeschrijvingen volledig, correct, actueel, consistent en herleidbaar zijn, volgens de geldende kwaliteitscriteria. Daarin bewaak je het processenhuis, zodat het een actueel en betrouwbaar beeld van de processen binnen de IT-divisie weergeeft. Je beschikt over de juiste kennis en vaardigheid op het gebied van data-analyse en het werken met procesgegevens. Ook geef je ondersteuning bij verbeteringen binnen de organisatie.

We versterken interne beheersing binnen onze IT-divisie met de inrichting van de nieuwe afdeling IT Procesmanagement & Control. Jij gaat onderdeel uitmaken van dit team, samen met 14 collega’s. In de functie van Procesanalist IT ondersteun je de Procesmanagers bij analyses, impactbepalingen en verbeterinitiatieven. Je levert daarmee de feitenbasis waarop procesbesluiten worden genomen.

Van de gezondste werkgever mag je meer verwachten.

Hoe jij het verschil maakt

Als Procesanalist IT bij VGZ ben je verantwoordelijk voor het beschrijven, modelleren en analyseren van de IT-processen binnen de IT-divisie. Hierin beschrijf je de verantwoordelijkheden, activiteiten, in- en output, afhankelijkheden en overdrachtsmomenten binnen het proces. Je brengt varianten en uitzonderingen in kaart en zorgt ervoor dat deze vastlegging voldoet aan de geldende modelleringsconventies en kwaliteitscriteria.

Als Procesanalist IT beschrijf je de verantwoordelijkheden, activiteiten en in- en output van het proces. Hierin neem je de afhankelijkheden, varianten, uitzonderingen en overdrachtsmomenten in mee. Je ondersteunt de organisatie bij het in kaart brengen van afhankelijkheden en koppelvlakken tussen processen, systemen en teams. Ook zorg je dat de procesbeschrijvingen volledig, correct, actueel, consistent en herleidbaar zijn, volgens de geldende kwaliteitscriteria. Daarin bewaak je het processenhuis, zodat het een actueel en betrouwbaar beeld van de processen binnen de IT-divisie weergeeft. Je beschikt over de juiste kennis en vaardigheid op het gebied van data-analyse en het werken met procesgegevens. Ook geef je ondersteuning bij verbeteringen binnen de organisatie.

We versterken interne beheersing binnen onze IT-divisie met de inrichting van de nieuwe afdeling IT Procesmanagement & Control. Jij gaat onderdeel uitmaken van dit team, samen met 14 collega’s. In de functie van Procesanalist IT ondersteun je de Procesmanagers bij analyses, impactbepalingen en verbeterinitiatieven. Je levert daarmee de feitenbasis waarop procesbesluiten worden genomen.

Van de gezondste werkgever mag je meer verwachten.

Iedere dag zet jij je in voor een gezonder Nederland en vernieuwing van de zorg. Dit doe je in een omgeving waar gezond werkgeverschap voorop staat. Zo meten we elk kwartaal de betrokkenheid van medewerkers en de inclusiviteit van onze werkcultuur. De uitkomsten zetten we om in concrete acties. Want je kunt pas echt het verschil maken, als je op een prettige manier werkt. Hier lees je wat wij nog meer doen aan gezond werkgeverschap

• een salaris tussen de € 4.460,- en € 6.371,- bruto per maand op basis van 38 uur (Salarisschaal H van de CAO van VGZ);
• vakantiegeld (8%) en een dertiende maand (8,33%);
• de ruimte om vanuit huis te werken. Je werkt minimaal 1 dag per week op kantoor. Thuiswerken behoort tot de mogelijkheden met een arbo-proof werkplek die wij faciliteren;
• maandelijkse een netto vergoeding van €40,- voor het internet thuis;
• per jaar ontvang je 208 vakantie uren als je 38 uur per week werkt. Wanneer je meer vakantie uren wilt, koop je deze eenvoudig via het Keuzebudget;
• een werkgeversbijdrage van €60,- bruto per maand op je VGZ-zorgverzekering;
• een werkplek op kantoor waar de gezondheid van medewerkers voorop staat; van de gezonde lunch in ons bedrijfsrestaurant tot de rustruimtes.

Bij Coöperatie VGZ zorgen we niet alleen voor onze leden, maar ook voor de mensen die dat mogelijk maken: onze collega’s. Van een gezonde werk-privébalans en ruimte voor ontwikkeling, tot bijdragen aan een gezonder Nederland. Hoe wij dat doen? Ervaar het zelf op onze interactieve pagina.

Dit breng jij mee

Als onze nieuwe Procesanalist IT zet jij je in voor een gezonder Nederland en de vernieuwing van de zorg. Jij werkt precies en consistent en houdt vast aan conventies, ook wanneer dat extra werk kost. Ook beschik jij over Analytisch vermogen en ontleedt processen en gegevens, herkent patronen en inconsistenties en onderbouwt conclusies. Je brengt de complexe werkelijkheid terug tot een begrijpelijk en toepasbaar model en je maakt procesbeschrijvingen en analyses begrijpelijk voor wie ermee moet werken.

Bovendien heb jij:

• een hbo werk- en denkniveau in de richting van informatiekunde, informatica of bedrijfskunde;
• minimaal 2 jaar relevante werkervaring;
• aantoonbare kennis van en ervaring met procesontwerp: het opstellen, bouwen, testen en implementeren van processen;
• ervaring met procesmodellering volgens BPMN 2.0 en met het werken in een BPM-platform;
• kennis van standaarden en raamwerken zoals ITIL v4, COBIT en ISO.

Voorop in gezondheid en zorg. Voor iedereen.

Samen werken aan een gezonder Nederland en toekomstbestendige zorg. Voor iedereen. Dát is waar wij ons iedere dag voor inzetten. We zijn een coöperatie zonder winstoogmerk en willen vooroplopen in het ontwikkelen en aanbieden van gemakkelijke, vernieuwende en passende oplossingen op het gebied van gezondheid én zorg.
Om deze missie te behalen, zijn onze medewerkers essentieel. Allemaal werken we volgens onze bedrijfswaarden menselijk, vindingrijk, gedreven en betrouwbaar. Deze waarden zeggen iets over wie we zijn, waar we voor staan en hoe we met elkaar omgaan. Hetzelfde geldt voor onze kijk op diversiteit en inclusie. Goede zorg voor iedereen, maak je mogelijk mét iedereen. Wil je weten waarom diversiteit in onze organisatie zo belangrijk is? Lees hier waarom diversiteit in onze organisatie zo belangrijk is.

Sollicitatieprocedure

Bij VGZ vinden wij het belangrijk dat iedereen dezelfde kansen heeft om zichzelf te ontwikkelen én tegelijkertijd bij te dragen aan de maatschappij. Daarom maken wij veel ruimte voor diversiteit; in onze werkwijze, bedrijfscultuur en manier van denken.

Een diverse werkcultuur is heel krachtig, maar ontstaat niet vanzelf. Het begint bij een voor iedereen toegankelijk recruitmentproces.